So geht Recruiting heute – „Tipps, Trends & Teufelszeug“

So geht Recruiting heute – „Tipps, Trends & Teufelszeug“

Termin: 23. Januar 2018            Uhrzeit: 09:15 – 10:00 Uhr


Bitte auch hier anmelden:
http://bit.ly/recruiting_und_employer_branding_anmeldung 
Nur dann ist die Teilnahme möglich!


Einleitung:
Der Wettbewerb um qualifizierte Bewerber und die besten Mitarbeiter nimmt drastisch zu. Schlagworte wie “Fachkräftemangel” und “Demographischer Wandel” zeugen ebenso von einer sich verändernden Wahrnehmung der Arbeitsmärkte auf Seiten der Unternehmen, wie die veränderten Voraussetzungen und Erwartungen jetziger und künftiger Arbeitnehmergenerationen an ihre Arbeitgeber und Jobs.

Unübersehbar vollzieht sich der Wandel bei der Mitarbeiterwerbung und -bindung auf beiden Seiten.

Recruiting 2/3/4.0 zieht immer mehr in die HR-Abteilung ein und hat Auswirkungen in alle Fachbereiche. Technologien von denen wir nicht genau wissen, welche Auswirkungen sie haben werden. Viele neue Tools, die Arbeitserleichterung, Schnelligkeit und Innovationen mit sich bringen. Aber jede Medaille hat zwei Seiten…
Erleben Sie einen kurzweiligen und polarisierenden Vortrag von Tjalf Nienaber und diskutieren Sie mit ihm im Chat.

Inhalte des Vortrags:

  • Die vierte industrielle Revolution und Auswirkungen auf das Recruiting
  • 10 Thesen, zu Themen wie z.B.
    • Recruiting schafft sich ab
    • Künstliche Intelligenz & Chatbots
    • Augmented-/Virtuell Recruiting
    • Recruiting Prism
    • Apps im Recruiting
  • Fallbeispiele

Ihr Nutzen:
Nach dem Impuls-Vortrag haben Sie einen Überblick über die derzeit und zukünftigen Tools und können sich strategische und operative Recruiting und Employer Branding-Gedanken machen, wie und ob sie diese wann einsetzen wollen.

Methoden:
Vortrag mit Diskussion

Zielgruppe:

  • Personalleiter
  • Recruiter
  • Employer Branding
  • Personal-Dienstleister
  • Fachabteilungen
  • Entscheider
  • sonstige Interessierte

Ihr Referent:
Tjalf Nienaber | Managing Director von jobclipr und Digital Evangelist der rexx systems

  • 20 Jahre Berufserfahrung u.a.in Internet Start-ups, Software- und Medienunternehmen sowie im Finanzdienstleitungen in den Bereichen Produkt‐ und Portalentwicklung, Business Development, Marketing & Sales
  • Trainer, Coach, Berater, Moderator, Speaker, Blogger und Buchautor
  • Digital Evangelist
  • Ein ausführliches Profil finden Sie hier: http://www.nienaber.de/ueber-mich und unter http://jobclipr.com/de/profil/tjalf-nienaber

Bitte auch hier anmelden:
http://bit.ly/recruiting_und_employer_branding_anmeldung
Nur dann ist die Teilnahme möglich!


Dies ist ein  Webinar im Rahmen der

HRnetworx WebConference

Recruiting & Employer Branding

veranstaltet durch:

unterstützt durch:

Termin: 23.01.2018                  Uhrzeit: 09:00 – 13:30 Uhr


Teilnehmer bitte auch hier anmelden:
http://bit.ly/recruiting_und_employer_branding_anmeldung
Nur dann ist die Teilnahme möglich!

Sehr geehrte Damen und Herren,
liebes Netzwerk,

wo früher die Zeitungsannonce ausreichte, um Fachkräfte zu rekrutieren, stehen Recruiter heute vor der Qual der Wahl der richtigen Applikation. Heutige Software-und Dienstleistungsangebote unterstützen die HR-Abteilungen nicht nur, sie können ihnen sogar ganze Wertschöpfungsprozesse vollständig abnehmen. Stets im Sinne des täglichen Streben nach Personal, Arbeitgebermarke und Imagesteigerung.

Als Initiator und Veranstalter dieser WebConference möchten wir Sie hierzu herzlich einladen.

Partizipieren Sie von den Erfahrungen der Experten und lassen Sie sich am gesamten Veranstaltungstag oder nur zu einzelnen Vorträgen von spannenden Vorträgen direkt aus der Praxis inspirieren.

Und das erwartet Sie:

09:00 – 09:15 Uhr: Begrüßung

09:15 – 10:00 Uhr:
So geht Recruiting heute – „Tipps, Trends & Teufelszeug“
Tjalf Nienaber, Managing Director von jobclipr und Digital Evangelist der rexx systems

10:00 – 10:45 Uhr:

Kandidaten verzweifelt gesucht!
Clemens Burmeister, Sales Manager JoinVision

10:45 – 11:30 Uhr:

Was werden die Recruiting Trends 2018?
Wolfgang Brickwedde, Director bei ICR Institute for Competitive Recruiting

11:30 – 12:00 Uhr:
Das Bewerbermanagement der nächsten Generation ist mobil
Dominik Schmitt, Head of SaaS Sales bei softgarden

12:00 – 12:30 Uhr:
Data Driven Recruiting: Game Changer oder heiße Luft?
Madeline Gremme, Country Director DACH, VONQ GmbH

12:30 -13:00 Uhr:
Wie Sie den „War for Talents“ digital für sich entscheiden 
Davide Falzone, Deputy Head of Business Development bei suchdialog

13:00 -13:30 Uhr:
Employer Branding mit Zielgruppenanalyse, ohne Streuverlust
Andreas Finke,Vertriebsleiter Süd bei Bookboon.

13:30 – 14:00 Uhr:
Recruiting digital, die online Job-Messe24
Jürgen Völkel, Geschäftsführer der Völkel ITK GmbH Virtuelle Messen und Events

Die 150 kostenfreien Teilnehmerplätze sind reserviert. Die Teilnahme ist ab jetzt kostenpflichtig (59,90 EUR pro Teilnehmer), Dienstleister (Berater, Trainer, Coaches) zahlen als Zuschauer EUR 99,90 Netto.


Teilnehmer bitte auch hier  anmelden:
http://bit.ly/recruiting_und_employer_branding_anmeldung
Nur dann ist die Teilnahme möglich!


Partner & Sponsoren:

          jobclipr