Key Performance Indicators (KPI´s) im Recruiting, die Sie unbedingt kennen und verwenden sollten

Key Performance Indicators (KPI´s) im Recruiting, die Sie unbedingt kennen und verwenden sollten

Aktuelle Beispiele und Real-Talk aus der Unternehmenspraxis (KMU)

Termin: 14. September 2021                  Uhrzeit: 13:20 – 13:50 Uhr

Bitte melden Sie sich zum Event auf folgendem Link an:
https://hrnetworx.com/webco/anmeldung/534-reb-14-09-anmeldung
Diese zusätzliche Anmeldung ist erforderlich, um Ihnen den Einwahllink zukommen zu lassen.


In kompakten 30 Minuten wollen wir in einem Gespräch mit der Personalleitung eines KMU´s Einblicke in die relevantesten Kennzahlen im Recruiting geben. Ein Talk aus der Praxis, für die Praxis.

Einleitung:
In kompakten 30 Minuten wollen wir in einem Gespräch mit der Personalleitung eines KMU´s Einblicke in die relevantesten Kennzahlen im Recruiting geben. Ein Talk aus der Praxis, für die Praxis.

Inhalte des Vortrags:

  • Welche KPI´s gibt es eigentlich im Recruiting?
  • Kpi´s mit der höchsten Relevanz, die sie sich merken sollten
  • Erfolgreicher Einsatz in der Praxis
  • Erfahrungswerte aus dem täglichen Recruiting

Ihr Nutzen:

  • Lernen Sie die wichtigsten KPI´s im Recruiting kennen und wie Sie diese erfolgreich in Ihrem Unternehmen einsetzen können
  • Bekommen Sie durch den Praxis Real Talk Einblicke in echte Praxis-Cases aus einem KMU
  • Erhalten Sie Werkzeuge, wie Sie Ihre Recruiting-Strategie damit beeinflussen und auch verbessern können

Methode:

  • Impulsvortrag mit Diskussion
  • Erfahrungsaustausch mit Diskussion

Zielgruppe:

  • Personalleiter_innen
  • Personalreferent_innen
  • Personal-Marketeers_innen
  • Recruiter_innen
  • Personal-Controller

Ihre Referenten:

Gerald Frank, Iventa Group Holding GmbH, Digital Lead/Prokurist


Irena Marasek, HMS Analytical Software GmbH, Senior HR Manager

Unternehmensprofil:

Iventa ist eines der führenden Human Management Consulting Unternehmen und Komplettanbieter für alle Fragen der Personalsuche, Personal- und Organisationsentwicklung, des Personalmarketings und Employer Brandings sowie des IT-Recruitings mit Standorten in Deutschland, Österreich und Rumänien.

Ansprechpartner: Gerald Frank
Telefon: +49 69 24 76 62 23 256
E-Mail: gerald.frank@iventa.de
Internet:www.iventa.eu


Dieses Webinar ist Teil der
HRnetworx Online Fachkonferenz

Recruiting & Employer Branding 

veranstaltet durch:

 Pogledaj sliku u punoj veliini

Sponsor:

Termin: 14. September 2021                  Uhrzeit: 09:00 – 13:30 Uhr

Bitte melden Sie sich zum Event auf folgendem Link an:
https://hrnetworx.com/webco/anmeldung/534-reb-14-09-anmeldung

Diese zusätzliche Anmeldung ist erforderlich, um Ihnen den Einwahllink zukommen zu lassen.


Sehr geehrte Damen und Herren,

Corona hat einiges durcheinandergebracht und auch im Recruiting für neue Ansätze und Prozesse gesorgt.

Doch auch im Jahr 2021 werden Geschwindigkeit und Agilität entscheidende Faktoren erfolgreicher Recruiting-Strategien sein. Ganz gleich, ob Sie mit einem erneuten Anstieg der offenen Stellen konfrontiert sind oder sich durch eine Flut von Bewerbern wühlen müssen, um Top-Kandidaten für die begrenzten strategischen Stellen, die Sie haben zu finden. Ohne Zweifel werden sich die Anforderungen des Unternehmens im Laufe des Jahres verschieben und verändern, möglicherweise auch auf unerwartete Weise.

Recruiter stehen heute vor der Qual der Wahl der richtigen Applikation. Heutige Software-und Dienstleistungsangebote unterstützen die HR-Abteilungen nicht nur, sie können ihnen sogar ganze Wertschöpfungsprozesse vollständig abnehmen. Stets im Sinne des täglichen Streben nach Personal, Arbeitgebermarke und Image-Steigerung.

Daher wird die „Recruiting & Employer Branding“ Online Fachkonferenz in 2021 fortgeführt und es werden Ihnen Erkenntnisse, Werkzeuge und Taktiken geliefert, die Ihnen helfen, Ihre Rekrutierungsstrategien zu optimieren.

Als Initiator und Veranstalter dieser WebConference laden wir Sie hierzu herzlich ein.

Agenda der Veranstaltung:

09:00 – 09:15 Uhr:
Begrüßung
Moderator Tjalf Nienaber

09:15 – 09:45 Uhr:
Keynote
Vortragstitel folgt

9:50 – 10:20 Uhr:
Leerer Bewerbereingang trotz kostenintensiver Reichweite?
Marc Loewert und Christian Baier ist Key Account Manager, softgarden

10:25 – 10:55 Uhr:
Vortragstitel folgt
Jobvector

11:00 – 11:30 Uhr:
Vortragstitel folgt
Personio

11:35 – 12:05 Uhr:
Mit starken Werten passende Bewerber_innen finden
Stefanie Kotynek, Customer Consultant bei Prescreen

12:10 – 12:40 Uhr:
Vortragstitel folgt
bendesk

12:45 – 13.15 Uhr:
Stellenanzeigen 2021 – Sicht von Kandidaten auf das wichtigste Recruiting-Instrument von Arbeitgebern
Bernhard H. Reese, Geschäftsführer KÖNIGSTEINER Agentur

13:20 – 13.50 Uhr:
Key Performance Indicators (KPI´s) im Recruiting, die Sie unbedingt kennen und verwenden sollten
Gerald Frank, Iventa Group Holding GmbH, Digital Lead/Prokurist
Irena Marasek, HMS Analytical Software GmbH, Senior HR Manager

Ab 13.50 Uhr Podiumsdiskussion mit Tjalf Nienaber und den heutigen Referenten


Moderation:
Tjalf Nienaber

  • 20 Jahre Berufserfahrung u.a. in Internet Start-ups, Software- und Medienunternehmen sowie im Finanzdienstleitungen in den Bereichen Produkt‐ und Portalentwicklung, Business Development, Marketing & Sales
  • Trainer, Coach, Berater, Moderator, Speaker, Blogger und Buchautor
  • Ein ausführliches Profil finden Sie hier: http://www.nienaber.de/ueber-mich und unter http://jobclipr.com/de/profil/tjalf-nienaber

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