Capacity and Capability Development to deliver
quality Digital Learning Experiences globally
Bitte melden Sie sich zum Event auf folgendem Link an:
https://hrnetworx.com/webco/anmeldung/wissens2206
Diese zusätzliche Anmeldung ist erforderlich, um Ihnen den Einwahllink zukommen zu lassen.
With the rapid acceleration and adoption of digital learning globally, how can we respond to upskill, reskill and shape the talent needed to ensure we build quality experiences for online and blended learning?
Einleitung:
What skills are needed to design, develop and deliver quality online and blended learning experiences. An approach to developing talent from both graduates through to experienced learning professionals and practitioners to bridge the gap.
Inhalte des Vortrags:
- Context to the global skills shortage in EdTech
- Opportunity that creates for new jobs – specifically for youth
- Career pathways for graduates and existing learning professionals
- Global mobility of skills and the growth of BPO for Africa to serve the World
- Productivity output measures and ROI
Methode:
Presentation with discussion
Zielgruppe:
- HR manager
- Personnel officers
- L&D Professionals
Ihre Referentin:
Kirsty Chadwick, Founder and CEO of The Training Room Online (TTRO)
Unternehmensprofil:
Contact Person:Kirsty Chadwick
Phone:+27721909668
E-mail:kirsty@ttro.com
Internet:www.ttro.com
Dies ist ein Vortrag im Rahmen der
HRnetworx Online Fachkonferenz
Wissensmanagement und E-Learning
Bitte melden Sie sich zum Event auf folgendem Link an:
https://hrnetworx.com/webco/anmeldung/wissens2206
Diese zusätzliche Anmeldung ist erforderlich, um Ihnen den Einwahllink zukommen zu lassen.
Sehr geehrte Damen und Herren,
liebes Netzwerk,
momentan arbeitet man intensiv am Ausbau des Online-Contents in allen Geschäftsfeldern. Durch die Covid-19 Maßnahmen hat sich der strategische Ausbau von eLearning- und Online-Weiterbildungen um ein Vielfaches beschleunigt.
Datenschutz beherrschen, Software bedienen, in virtuellen Teams und Oberflächen arbeiten, fachlich up to date sein – sind u. a. Kompetenzen die Mitarbeiter in der heutigen digitalisierten Arbeitswelt benötigen. Darüber hinaus ändern sich durch Einzug der Technik die Lernwege – neue kommen hinzu althergebrachte erhalten neuen Schwung. Unter dem Titel „E-Leanring“ werden am 22. Juni 2021 praktische und vor allem erfolgreiche Lösungen aufgezeigt, um den digitalisierten Arbeitsalltag sicher und erfolgreich bestreiten zu können.
Als Initiator und Veranstalter dieser WebConference möchten wir Sie hierzu herzlich einladen.
Partizipieren Sie von den Erfahrungen der HR-Experten und lassen Sie sich am gesamten Veranstaltungstag oder nur zu einzelnen Vorträgen von spannenden Vorträgen direkt aus der Praxis inspirieren.
Agenda der Veranstaltung
09:00 – 09:15 Uhr:
Begrüßung
09:15 – 09:45 Uhr:
Digitale Assistenz- und Lernsysteme
Dr. Tina Haase, wissenschaftliche Mitarbeiterin am Fraunhofer-Institut für Fabrikbetrieb und -automatisierung (IFF)
09:50 – 10:20 Uhr:
Mit Lern-Ökosystemen Organisationen zukunftsfähig gestalten
Felix Pohl, Head of Business Development, Haufe-Lexware Services GmbH & Co. KG
10:25 – 10:55 Uhr:
Kreative Lösungen für besondere Zeiten
Christina Neuhoff, Management Consultant, time4you GmbH
11:00 – 11:30 Uhr:
E-Learning und Podcast – Lernen on the go
Florian Schartner, Podcast Experte
11:35 – 12:05 Uhr:
Capacity and Capability Development to deliver quality Digital Learning Experiences globally
Kirsty Chadwick, Founder and CEO, of The Training Room Online (TTRO)
Ab 12:10 Uhr: Podiumsdiskussion mit Stefan Kozole und den heutigen Referenten
Zielgruppe der WebCo
- Geschäftsführer / Vorstand
- Personalleiter
- Personalentscheider
- Personalentwickler
- Organisationsentwickler
- Vertreter der Branche und Interessierte aller Art.
Sie stehen für das Thema ein und möchten Ihre Lösung zielgerichtet platzieren? Wenn Sie noch Fragen haben, rufen Sie uns einfach an +49 (0)421 166 981 31 oder schreiben uns eine E-Mail an ralf.menzel@business-leads.net . Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!
Moderation:
Stefan Kozole| Führungskräfteversteher
Stefan Kozole, Gründer von COTUR – Die Coaching Manufaktur ®, Personalabteilungsanstupser, Führungskräftemotivator und Geschäftsführerveränderer;
Dienstleistung ist Arbeit von Menschen, am Menschen, mit Menschen. Für mich ist es die schönste Art von Arbeit.
Entfalten Sie Ihr HR-Potenzial!
Digitale Personalprozesse machen Unternehmen nicht nur effizienter – sie geben HR Manager*innen auch mehr Zeit für strategische Themen. Damit Sie sich ganz auf wertschöpfende Tätigkeiten wie Ihre Personalplanung oder Ihr Recruiting konzentrieren können, automatisiert und vereinfacht Personio alle Personalarbeiten in einer Software. Dabei profitieren Sie von Daten und Prozessen, die nahtlos ineinander greifen. >> www.personio.de
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(Bildquelle: People”>https://www.freepik.com/vectors/people’>People vector created by pch.vector – www.freepik.com)