Erfolgreich Führen mit Konzept

Erfolgreich Führen mit Konzept

Termin: 23.11.2021                  Uhrzeit: 09:50 – 10:20 Uhr

Bitte melden Sie sich zum Event auf folgendem Link an:
https://hrnetworx.com/webco/anmeldung/pefuehrung
Diese zusätzliche Anmeldung ist erforderlich, um Ihnen den Einwahllink zukommen zu lassen.


Erfolgreiche Teams benötigen die Aufmerksamkeit ihrer Führungskräfte, doch nicht jeder Vorgesetzte verfügt bereits über die dafür benötigten Kompetenzen. Erfahren Sie u.a. vom Führungskräfte Coach Martin Scheinert, welche Elemente Sie zur einfachen und wirkungsvollen Personalentwicklung von Führungskräften benötigen.

Einleitung:
Viele Führungskräfte sind sich nicht der Tatsache bewusst, dass sich das Team eine aktive und erkennbare Führung wünscht. Nicht selten wird überhaupt nicht geführt oder nur max. 10% der Arbeitszeit in Steuerungs- und Führungsaufgaben investiert. Bestärken Sie die Führungskräfte in Ihrer Rolle, schaffen Sie Freiräume und stellen Sie passende Hilfsmittel bereit.

Inhalte des Vortrags:

  • Welche Kompetenzen benötigt eine „gute Führungskraft“?
  • Worauf sollte sich eine Führungskraft in der Führungsarbeit konzentrieren?
  • Was sind die wichtigen Aspekte um die Mitarbeiter erfolgreich zu animieren?
  • Studien und Trends auf dem Markt
  • Wie stellen Sie den Erfolg Ihrer Maßnahmen sicher?
  • Wie kann eine ganzheitliche Personalsoftware unterstützen?

Ihr Nutzen:
Erfahren Sie:

  • Worauf es beim Führen ankommt
  • Welche Eigenschaften zum Führen benötigt werden
  • Wie Sie eine führungsmüde Unternehmenskultur vermeiden
  • Wie Sie Ihre Führungskräfte befähigen und unterstützen können
  • Welche Möglichkeiten die Persis HR-Lösung Ihnen zur Unterstützung bietet


Methode:
Vortrag mit Diskussion

Zielgruppe:

  • Personalleiter
  • Personalreferenten
  • HR interessierte

Ihre Referentin:
Susann Warmbrunn, Key Account Manager

Personalprozesse stehen bei Susann Warmbrunn seit über 25 Jahren im Fokus. Ihre Erfahrungen aus verschiedenen HR-Tätigkeitsfeldern bringt sie gern bei der Beratung und Unterstützung unserer Kunden und Interessenten mit ein.

 

Unternehmensprofil:

Persis unterstützt seit 1987 Unternehmen bei der Digitalisierung von Personalprozessen. Durch den modularen Aufbau der Software ist es problemlos möglich mit einem Bereich, wie zum Beispiel dem Bewerbermanagement, zu starten und je nach Bedarf zu erweitern. Best Practices und die Erfahrung der vergangenen Jahrzehnte machten die Software besonders nutzerfreundlich und praxisnah.

 


Dieses Webinar ist Teil der

HRnetworx Online Fachkonferenz

PE- und Führungskräfteentwicklung

– kompaktes Wissen an einem Tag

veranstaltet durch:

Sponsoren:

Termin: 23.11.2021                  Uhrzeit: 09:00 – 13:45 Uhr

Bitte melden Sie sich zum Event auf folgendem Link an:
https://hrnetworx.com/webco/anmeldung/pefuehrung
Diese zusätzliche Anmeldung ist erforderlich, um Ihnen den Einwahllink zukommen zu lassen.


Sehr geehrte Damen und Herren,

ist die Herausforderung des Fachkräfte Rekrutierens gelungen, steht als nächstes das „Halten und Entwickeln“ auf der Agenda von Personalentwicklern und Entscheidern. Und das zurecht, denn wir befinden wir uns noch immer in einem Anbietermarkt, in welchem Fachkräfte – in der Regel – die Qual der Wahl haben. 20 Jahre im selben Unternehmen zu arbeiten gehört in vielen Bereichen längst der Vergangenheit an.
Umso wichtiger also, für die richtige Entwicklung und nachhaltige Förderung von Mitarbeitern zu sorgen. Agile Methoden und dynamische Modelle sind notwendig, um gleichnamige Unternehmens- und Organisationsformen am Leben zu halten und für die Zukunft zu entwickeln.
Während es bei der Personalentwicklung allgemein um die Förderung und Bildung aller Mitarbeiter eines Unternehmens geht, zielt die Führungskräfteentwicklung ganz konkret darauf die Führungskompetenzen zu fördern, damit die richtigen Führungskräfte zur gewünschten Zeit in den benötigten Positionen einsetzbar sind. Alle Methoden der Personalentwicklung werden auch in der Führungskräfteentwicklung verwendet.

Am 23. November 2021 veranstalten wir eine Fachkonferenz speziell für Ihre erfolgreiche Personalentwicklung und Führungskräfteentwicklung, zu der wir Sie herzlich einladen.

Agenda der Veranstaltung:

09:00 – 09:15 Uhr:
Begrüßung
Moderator Stefan Kozole

09:15 – 09:45 Uhr:
Best Practice zu Führungskräfteentwicklung
Keynote-speaker: Stefan Kozole, Führungskräftecoach, Cotur

9:50 – 10:20 Uhr:
Erfolgreich Führen mit Konzept
Susann Warmbrunn, Key Account Manager, Persis

10:25 – 10:55 Uhr:
Auf dem Weg zur (selbst-)lernenden Organisation – wo Anfangen und wie Lerner:innen ins Tun bringen?
Linda Schwarz, HR Consultant Evolve und Ole Kersten, Digital Learning Consultant, Haufe Akademie

11:00 – 11:30 Uhr:
Vortragstitel folgt
rexx systems 

11:35 – 12:05 Uhr:
Vortragstitel folgt
Haufe-Lexware Services 

12:10 – 12:40 Uhr:
Vortragstitel folgt
GuideCom

12:45 – 13.15 Uhr:
Vortragstitel folgt
CNT Gesellschaft für Personal- und Unternehmensentwicklung

Ab 13:20 Uhr: Podiumsdiskussion mit Stefan Kozole und den heutigen Referenten

Sie stehen für das Thema ein und möchten Ihre Lösung zielgerichtet platzieren? Wenn Sie noch Fragen haben, rufen Sie uns einfach an +49 (0)421 166 981 31 oder schreiben uns eine E-Mail an tom.bertermann@business-leads.net. Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!


Moderation:
Stefan Kozole

Stefan Kozole Gründer von COTUR ® – Die Coaching Manufaktur, Führungskräftecoach und Karriereexperte.


Entfalten Sie Ihr HR-Potenzial!

Digitale Personalprozesse machen Unternehmen nicht nur effizienter – sie geben HR Manager*innen auch mehr Zeit für strategische Themen. Damit Sie sich ganz auf wertschöpfende Tätigkeiten wie Ihre Personalplanung oder Ihr Recruiting konzentrieren können, automatisiert und vereinfacht Personio alle Personalarbeiten in einer Software. Dabei profitieren Sie von Daten und Prozessen, die nahtlos ineinander greifen. >> www.personio.de


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www.time4you.de / www.jix.ai


Sponsor:
HRMgreen GmbH

„Green House of Choice“ zertifiziert
Das Siegel „Certified Green House of Choice“ beweist glaubhaft, dass das auditierte Unternehmen entlang der von HRMgreen entwickelten 4 Ausbaustufen gute Ergebnisse vorweisen kann. Es zeigt im Employer Branding nach innen und außen auf, dass man im Kampf für mehr Klimaschutz handelt, statt nur darüber zu reden!
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Partner & Sponsoren:

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