04.05.2021 Archive - Business Leads https://business-leads.net/tag/04-05-2021/ Ihr Experte zur Leadgenerierung im HR Mon, 19 Apr 2021 15:50:52 +0000 de hourly 1 https://wordpress.org/?v=6.9.4 https://business-leads.net/wp-content/uploads/2020/08/cropped-Logo-Sample-1-50x50.png 04.05.2021 Archive - Business Leads https://business-leads.net/tag/04-05-2021/ 32 32 Globale Mobilität – wie sieht das flexible Arbeiten von morgen aus? https://business-leads.net/28667/globale-mobilitaet-wie-sieht-das-flexible-arbeiten-von-morgen-aus/ https://business-leads.net/28667/globale-mobilitaet-wie-sieht-das-flexible-arbeiten-von-morgen-aus/#respond Mon, 19 Apr 2021 15:50:52 +0000 https://business-leads.net/?p=28667 Globale Mobilität – wie sieht das flexible Arbeiten von morgen aus? Termin: 04.05.2021              Uhrzeit: 10:25 – 10:55 Uhr Bitte melden Sie sich zum Event unter folgendem Link an: https://hrnetworx.com/webco/anmeldung/newwork0405 Diese zusätzliche Anmeldung ist erforderlich, um Ihnen den Einwahllink zukommen zu lassen. Einleitung: Vor etwas mehr als einem Jahr hat sich unser aller Arbeitsleben maßgeblich verändert. Von einem Tag […]

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]]> Globale Mobilität – wie sieht das flexible Arbeiten von morgen aus?

Termin: 04.05.2021              Uhrzeit: 10:25 – 10:55 Uhr

Bitte melden Sie sich zum Event unter folgendem Link an:
https://hrnetworx.com/webco/anmeldung/newwork0405
Diese zusätzliche Anmeldung ist erforderlich, um Ihnen den Einwahllink zukommen zu lassen.

Einleitung:
Vor etwas mehr als einem Jahr hat sich unser aller Arbeitsleben maßgeblich verändert. Von einem Tag auf den nächsten fand ein grundlegendes Umdenken statt und wir wurden zu Experten für das Arbeiten aus dem Home Office. Doch unter anderem scheint genau diese Art des Arbeitens den Wunsch nach Flexibilität und Freiheit beflügelt zu haben – Flexibilität und Freiheit hinsichtlich der Arbeitszeit, des Arbeitsortes und der Art der Arbeitserbringung.

Ihr Nutzen:
Neue Möglichkeiten der (globalen) Mobilität sind entstanden und verändern unsere Arbeitswelt aufs Neue maßgeblich. Gerne möchten wir mit euch in neu entstandenen Möglichkeiten eintauchen und die Optionen erkunden.

Methode:
Vortrag mit Diskussion

Zielgruppe:

  • Personalleiter
  • Personalreferenten
  • Entscheider (GF, CEO etc.)

Ihre Referentin:
Ann-Sophie Manzeschke / People Operations Manager

 

 

 

 

 

Im Rahmen ihrer Rolle als People Operations Manager begleitet Ann-Sophie Manzeschke die Mitarbeiter bei Personio und verantwortet Themen wie International Benefits und Mobility.

Unternehmensprofil:

 

 

 

 

 

Personio ist das ganzheitliche HR-Betriebssystem für kleine und mittelständische Unternehmen mit bis zu 2.000 Mitarbeitern. Der Softwareanbieter mit Sitz in München, Madrid und London hat sich zum Ziel gesetzt, HR-Prozesse schneller, klarer und effizienter zu gestalten. Dies wiederum ermöglicht es den Personalverantwortlichen, sich auf das wertvollste Kapital erfolgreicher Unternehmen zu konzentrieren: die Mitarbeiter. Mit diesem Ziel vor Augen entwickelt Personio eine Komplettlösung zur Rekrutierung, Mitarbeiterverwaltung sowie für die Lohnbuchhaltung. Knapp 2.000 Kunden in über 40 Ländern nutzen bereits erfolgreich Personio.

Dies ist ein Vortrag im Rahmen der

HRnetworx Online Fachkonferenz

NEW WORK –

New Work in der neuen Arbeitswelt 4.0

veranstaltet durch:

Pogledaj sliku u punoj veliini

unterstützt durch:

 

Termin: 04. Mai 2021                  Uhrzeit: 09:00 – 13:45 Uhr

Bitte melden Sie sich zum Event auf folgendem Link an:
https://hrnetworx.com/webco/anmeldung/newwork0405
Diese zusätzliche Anmeldung ist erforderlich, um Ihnen den Einwahllink zukommen zu lassen.

Sehr geehrte Damen und Herren,

vor der Pandemie war „New Work“ in aller Munde. Doch diese teilweise künstlich aufgebauschten Diskussionen wurden durch die Krise schnell entzaubert, denn „New Work“ findet im Covid-19-Modus plötzlich unter dem Label „Normalität“ wie von selbst statt.

Wie wird unsere Arbeitswelt nach Corona aussehen? Das ist aktuell eine der Fragen, die sich viele bereits jetzt – auch wenn das Virus noch lange nicht bekämpft ist – stellen. Vieles dreht sich in der medialen Diskussion um das Arbeiten im Home-Office sowie um den „erzwungenen“ Digitalisierungsschub für viele Unternehmen. Aber das ist längst nicht das Ende der Fahnenstange. Die Gelegenheit zur Veränderung unserer Arbeitsgewohnheiten sowie ganzer Unternehmensorganisationen ist so günstig wie noch nie.  Es ist darum Zeit, dass wir uns vor dem Hintergrund von New Work damit auseinandersetzen, was modernes Arbeiten in der neuen Arbeitswelt eigentlich auszeichnet, wo wir stehen und was uns letztlich glücklich und damit erfolgreich macht.

Am 04.05.2021  findet daher unsere Online Fachkonferenz zum Thema „New Work“ mit
Fokus-Thema: New Work in der neuen Arbeitswelt 4.0 statt.

Die Veranstaltung bringt HR Abteilungen mit Lösungsanbietern aus dem New Work Spektrum zusammen.

Als Initiator und Veranstalter dieser WebConference laden wir Sie hierzu herzlich ein!

Erfahren Sie spannende Insights, Tipps und Best Practices für Ihr „Neues Arbeiten“!

Agenda der Veranstaltung:

09:00 – 09:15 Uhr: Begrüßung, Tjalf Nienaber

09:15 – 09:45 Uhr
Was New Work leisten muss. Kultur entscheidet!
Keynotevortag & Interview, Marcus K. Reif, People | Politik | Blog Reif.org  und Tjalf Nienaber

09:50 – 10:20 Uhr:
Welche Fähigkeiten brauchen die People-Entscheider von morgen?
Simone Seidel, Director People Central Europe bei SAGE

10:25 – 10:55 Uhr:
Globale Mobilität – wie sieht das flexible Arbeiten von morgen aus?
Ann-Sophie Manzeschke, People Operations Manager, Personio GmbH

11:00 – 11:30 Uhr:
Alterssensibles Personalmanagement in Zeiten des New Work
Hermann-Josef Kracht, IV50plus

11:35 – 12:05 Uhr:
New Work – Mehr als nur ein Kicker im Büro?
Nico Thümler, Sales Consultant für Workforce Management bei Bosch Energy and Building Solutions

12:10 – 12:40 Uhr:
Podcast und New Work. Wie Sie mit einem Podcast zeitgemässe Mitarbeiterkommunikation und Schulungen gestalten können
Florian Schartner, Podcast Experte für Coaches, Speakers, KMUs und Unternehmer

12:45 Uhr – 13:30Uhr:
1.000 m2 Bürofläche für mich
Dagmar Kirchner, Head of Marketing & Sales, TP GmbH

Ab 13:30 Uhr:
Podiumsdiskussion mit Tjalf Nienaber und den heutigen Referenten


An der Teilnahme als Referent interessiert?
Sie stehen für das Thema ein und möchten Ihre Lösung bzw. Ihr Thema zu New Work zielgerichtet platzieren? Wenn Sie noch Fragen haben,
rufen Sie uns einfach an +49 (0)421 166 981 28 oder schreiben uns eine E-Mail an tjalf.nienaber@business-leads.net .

Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!

Moderation:
Tjalf Nienaber

  • 20 Jahre Berufserfahrung u.a. in Internet Start-ups, Software- und Medienunternehmen sowie im Finanzdienstleitungen in den Bereichen Produkt‐ und Portalentwicklung, Business Development, Marketing & Sales
  • Trainer, Coach, Berater, Moderator, Speaker, Blogger und Buchautor
  • Ein ausführliches Profil finden Sie hier: http://www.nienaber.de/ueber-mich und unter http://jobclipr.com/de/profil/tjalf-nienaber

 Zielgruppe der WebCo:

  • Geschäftsführer / Vorstand
  • Personalleiter
  • Recruiter
  • Personalentscheider
  • Personalentwickler
  • Organisationsentwickler
  • Vertreter der Branche und Interessierte aller Art.

Sie wollen schon heute Ihren Zuschauer-Platz reservieren? Schnell einen der insgesamt 200 kostenfreien Teilnehmerplätze sichern.

Bitte melden Sie sich zum Event auf folgendem Link an:
https://hrnetworx.com/webco/anmeldung/newwork0405
Diese zusätzliche Anmeldung ist erforderlich, um Ihnen den Einwahllink zukommen zu lassen.

Partner & Sponsoren:

jobclipr

 

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]]> Podcast und New Work. Wie Sie mit einem Podcast zeitgemässe Mitarbeiterkommunikation und Schulungen gestalten können.

Ja, wir werden auch über Clubhouse sprechen!

Termin: 04.05.2021              Uhrzeit: 12:10 – 12:40 Uhr

Bitte melden Sie sich zum Event unter folgendem Link an:
https://hrnetworx.com/webco/anmeldung/newwork0405
Diese zusätzliche Anmeldung ist erforderlich, um Ihnen den Einwahllink zukommen zu lassen.

Podcasts, Clubhouse, Home Office, Lockdown.. Seit einem Jahr geht Kommunikation in der Arbeit fast ausschliesslich Online. Damit sich Ihre Mitarbeiter Up-to-date, motiviert, entspannt und nicht alleine gelassen fühlen, müssen Sie mit ihnen kommunizieren! Welche Kanäle nutzen Sie? Ich zeige Ihnen heute wie Sie mit einem Podcast Ihre Mitarbeiter glücklicher machen.

Einleitung:
Audio on demand ist das mit am schnellsten wachsende Content Medium das es gibt. Die Einfachheit der Erstellung und Verbreitung gibt Ihnen Flexibilität, Agilität und Kreativität. Audios sind das perfekte Medium. Bei keinem anderen Medium gibt es vergleichbare Performances zum Kosten und Impact. Und Audio ist gerade wirklich ein Top Thema: Siehe Clubhouse

Ihr Nutzen:

  • Was kann ein Podcast für Ihre Unternehmen tun?
  • Welche Themen können angesprochen werden?
  • Warum trägt ein Podcast zur Stärkung der Arbeitgebermarke bei?
  • Welche weiteren Audioformate können Sie für Ihren Arbeitsalltag nutzen?
  • Warum macht SAP Mittagspause im Clubhouse?

Methode:

  • Vortrag mit Diskussion
  • Produkt- / Dienstleistungspräsentation

Zielgruppe:

  • Personalleiter
  • Personalreferenten

Ihr Referent:
Florian Schartner, Podcast Spezialist für Business Podcast

 

 

 

Über viele Jahre hinweg sammelte Florian Erfahrungen als Musiker und Studio Besitzer in den Bereichen Sprachaunfahmen, Dialog Bearbeitung, Digitale Medien und Musikproduktion.
Seit 2017 unterstützt Florian Unternehmen die mit Hilfe eines Podcasts ihre Online-Medienpräsenz erweitern, Brand bzw. Marke stärken, neue Kundenanfragen generieren, Vertrauen schaffen und ihren Expertenstatus aufbauen wollen.
Zusammen mit seinem Team betreut er mittlerweile mehr als 40 Kunden in den der Konzeptionierung, Planung, Nachbearbeitung, Veröffentlichung und Vermarktung von Podcasts.

Unternehmensprofil:

 

 

 

 

 

 

Florian Schartner ist Podcast Spezialist mit Fokus auf die Betreuung von Unternehmen, Coaches und Dienstleistern, die das Medium Podcast professionell und erfolgreich für ihr Business nutzen wollen.
„Wir bieten für jeden unserer Kunden ein individuell angepasstes Servicepaket an, was ihm ermöglicht hochqualitative Podcasts zu veröffentlichen ohne dabei den Fokus auf das eigene Geschäft zu verlieren oder zu reduzieren“.

Dies ist ein Vortrag im Rahmen der

HRnetworx Online Fachkonferenz

NEW WORK –

New Work in der neuen Arbeitswelt 4.0

veranstaltet durch:

Pogledaj sliku u punoj veliini

unterstützt durch:

 

Termin: 04. Mai 2021                  Uhrzeit: 09:00 – 13:45 Uhr

Bitte melden Sie sich zum Event auf folgendem Link an:
https://hrnetworx.com/webco/anmeldung/newwork0405
Diese zusätzliche Anmeldung ist erforderlich, um Ihnen den Einwahllink zukommen zu lassen.

Sehr geehrte Damen und Herren,

vor der Pandemie war „New Work“ in aller Munde. Doch diese teilweise künstlich aufgebauschten Diskussionen wurden durch die Krise schnell entzaubert, denn „New Work“ findet im Covid-19-Modus plötzlich unter dem Label „Normalität“ wie von selbst statt.

Wie wird unsere Arbeitswelt nach Corona aussehen? Das ist aktuell eine der Fragen, die sich viele bereits jetzt – auch wenn das Virus noch lange nicht bekämpft ist – stellen. Vieles dreht sich in der medialen Diskussion um das Arbeiten im Home-Office sowie um den „erzwungenen“ Digitalisierungsschub für viele Unternehmen. Aber das ist längst nicht das Ende der Fahnenstange. Die Gelegenheit zur Veränderung unserer Arbeitsgewohnheiten sowie ganzer Unternehmensorganisationen ist so günstig wie noch nie.  Es ist darum Zeit, dass wir uns vor dem Hintergrund von New Work damit auseinandersetzen, was modernes Arbeiten in der neuen Arbeitswelt eigentlich auszeichnet, wo wir stehen und was uns letztlich glücklich und damit erfolgreich macht.

Am 04.05.2021  findet daher unsere Online Fachkonferenz zum Thema „New Work“ mit
Fokus-Thema: New Work in der neuen Arbeitswelt 4.0 statt.

Die Veranstaltung bringt HR Abteilungen mit Lösungsanbietern aus dem New Work Spektrum zusammen.

Als Initiator und Veranstalter dieser WebConference laden wir Sie hierzu herzlich ein!

Erfahren Sie spannende Insights, Tipps und Best Practices für Ihr „Neues Arbeiten“!

Agenda der Veranstaltung:

09:00 – 09:15 Uhr: Begrüßung, Tjalf Nienaber

09:15 – 09:45 Uhr
Was New Work leisten muss. Kultur entscheidet!
Keynotevortag & Interview, Marcus K. Reif, People | Politik | Blog Reif.org  und Tjalf Nienaber

09:50 – 10:20 Uhr:
Welche Fähigkeiten brauchen die People-Entscheider von morgen?
Simone Seidel, Director People Central Europe bei SAGE

10:25 – 10:55 Uhr:
Vortragstitel folgt
Vortrag von Personio

11:00 – 11:30 Uhr:
Alterssensibles Personalmanagement in Zeiten des New Work
Hermann-Josef Kracht, IV50plus

11:35 – 12:05 Uhr:
New Work – Mehr als nur ein Kicker im Büro?
Nico Thümler, Sales Consultant für Workforce Management bei Bosch Energy and Building Solutions

12:10 – 12:40 Uhr:
Podcast und New Work. Wie Sie mit einem Podcast zeitgemässe Mitarbeiterkommunikation und Schulungen gestalten können
Florian Schartner, Podcast Experte für Coaches, Speakers, KMUs und Unternehmer

12:45 Uhr – 13:30Uhr:
1.000 m2 Bürofläche für mich
Dagmar Kirchner, Head of Marketing & Sales, TP GmbH

Ab 13:30 Uhr:
Podiumsdiskussion mit Tjalf Nienaber und den heutigen Referenten

Podiumsdiskussion zum Thema Pflege am 20092018 OHA Roth

An der Teilnahme als Referent interessiert?
Sie stehen für das Thema ein und möchten Ihre Lösung bzw. Ihr Thema zu New Work zielgerichtet platzieren? Wenn Sie noch Fragen haben,
rufen Sie uns einfach an +49 (0)421 166 981 28 oder schreiben uns eine E-Mail an tjalf.nienaber@business-leads.net .

Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!

Moderation:
Tjalf Nienaber

  • 20 Jahre Berufserfahrung u.a. in Internet Start-ups, Software- und Medienunternehmen sowie im Finanzdienstleitungen in den Bereichen Produkt‐ und Portalentwicklung, Business Development, Marketing & Sales
  • Trainer, Coach, Berater, Moderator, Speaker, Blogger und Buchautor
  • Ein ausführliches Profil finden Sie hier: http://www.nienaber.de/ueber-mich und unter http://jobclipr.com/de/profil/tjalf-nienaber

 

 Zielgruppe der WebCo:

  • Geschäftsführer / Vorstand
  • Personalleiter
  • Recruiter
  • Personalentscheider
  • Personalentwickler
  • Organisationsentwickler
  • Vertreter der Branche und Interessierte aller Art.

Sie wollen schon heute Ihren Zuschauer-Platz reservieren? Schnell einen der insgesamt 200 kostenfreien Teilnehmerplätze sichern.

Bitte melden Sie sich zum Event auf folgendem Link an:
https://hrnetworx.com/webco/anmeldung/newwork0405
Diese zusätzliche Anmeldung ist erforderlich, um Ihnen den Einwahllink zukommen zu lassen.

Partner & Sponsoren:

jobclipr

 

Der Beitrag Podcast und New Work. Wie Sie mit einem Podcast zeitgemässe Mitarbeiterkommunikation und Schulungen gestalten können. erschien zuerst auf Business Leads.

]]> https://business-leads.net/28653/podcast-und-new-work-wie-sie-mit-einem-podcast-zeitgemaesse-mitarbeiterkommunikation-und-schulungen-gestalten-koennen-2/feed/ 0 New Work – Mehr als nur ein Kicker im Büro? https://business-leads.net/28645/new-work-mehr-als-nur-ein-kicker-im-buero-2/ https://business-leads.net/28645/new-work-mehr-als-nur-ein-kicker-im-buero-2/#respond Sat, 17 Apr 2021 19:50:38 +0000 https://business-leads.net/?p=28645 New Work – Mehr als nur ein Kicker im Büro? Termin: 04.05.2021              Uhrzeit: 11:35 – 12:05 Uhr Bitte melden Sie sich zum Event unter folgendem Link an: https://hrnetworx.com/webco/anmeldung/newwork0405 Diese zusätzliche Anmeldung ist erforderlich, um Ihnen den Einwahllink zukommen zu lassen. Gesteigerte Mitarbeiterzufriedenheit bei gleichzeitiger Kostensenkung – eine Utopie? Nein! Wir erklären, wie moderne Softwarelösungen dabei helfen, eine flexible […]

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]]> New Work – Mehr als nur ein Kicker im Büro?

Termin: 04.05.2021              Uhrzeit: 11:35 – 12:05 Uhr

Bitte melden Sie sich zum Event unter folgendem Link an:
https://hrnetworx.com/webco/anmeldung/newwork0405
Diese zusätzliche Anmeldung ist erforderlich, um Ihnen den Einwahllink zukommen zu lassen.

Gesteigerte Mitarbeiterzufriedenheit bei gleichzeitiger Kostensenkung – eine Utopie? Nein! Wir erklären, wie moderne Softwarelösungen dabei helfen, eine flexible und selbstbestimmte Arbeit im Unternehmen zu ermöglichen und somit Aspekte von New Work erfolgreich umzusetzen.
Erfahre mehr dazu im Webinar – praxisnah und direkt.

Einleitung:
Zugegebenermaßen: New Work ist oft an der Grenze zum abgeliebten Marketing-Buzzword. Doch was steckt wirklich hinter diesem Begriff und welche Vorteile ergeben sich daraus –sowohl für Arbeitgeber als auch Arbeitnehmer? Erfahre mehr dazu im Webinar unserer Experten für Workforce Management und Zeitwirtschaft.

Inhalte des Vortrags:
Wir gehen New Work auf den Grund und beantworten die zentrale Frage, wie innovative HRSoftware Lösungen dabei helfen, Mitarbeitern mehr Flexibilität und Selbstbestimmtheit zu ermöglichen. Gerade im Zuge der Pandemie stehen Unternehmen vor der Frage, wie Mitarbeiter im Homeoffice nachhaltig in Prozesse integriert werden können. Außerdem, wie setzt eigentlichBosch HR-Software ein? In unserem Vortrag wollen wir diese und weitere aktuellen Fragen aus der HR-Welt beantworten:

  • Was ist New Work, was ist Old Work?
  • Was erwarten Arbeitnehmer von einem modernen und flexiblen Arbeitgeber? Kicker und Club Mate
  • Welche Risiken birgt zunehmende Flexibilität für die psychische Gesundheit der Belegschaft?
  • Digitale Transformation oder Digitalisierung?

– Wie steigerst Du Eigenverantwortung und Transparenz?

– Wie kannst Du Arbeitszeitflexibilisierung sinnvoll gestalten?

– Wie bildest Du Homeoffice und mobile Work nachhaltig ab?

– Welche Entlastung kannst Du für Deine Personalabteilung schaffen?

Ihr Nutzen:

  • New Work praxisorientiert verstehen
  • Erfahren, wie Du effektiv die Mitarbeiterzufriedenheit steigern kannst bei gleichzeitiger Kostensenkung
  • Personalabteilung entlasten? Wir zeigen wie das geht!

Methode:
Vortrag mit Diskussion

Zielgruppe:

  • Personalleiter
  • Personalreferenten
  • Fach- und Führungskräfte

Ihr Referent:
Nico Thümler, Sales Consultant für Workforce Management bei Bosch Energy and Building Solutions. Als studierter Wirtschaftsingenieur und Wirtschaftspsychologe berät unser Experte seit 2016 Unternehmen jeglicher Branchen zu den Optimierungsmöglichkeiten hinsichtlich Zeitwirtschaft und Personalprozessen

 

 

 

 

Unternehmensprofil:

 

 

 

 

 

Du suchst einen zuverlässigen Partner zur Vereinfachung der Kernprozesse und zur Entlastung der Personalabteilung? Bei Bosch findest Du intelligente Lösungen zur Zeitwirtschaft und zur Organisation des Personals. Unabhängig von Branche und Unternehmensgröße unterstützen die Bosch-Experten dabei, Deine Planungsverantwortlichen, Mitarbeitern & Führungskräften einen höheren Grad an Automatisierung und Transparenz zur Verfügung zu stellen.

Ansprechpartner: Nico Thümler
Telefon: +49 211 5073 1196
E-Mail: nico.thuemler@de.bosch.com
Internet: https://www.boschbuildingsolutions.com/de/de/loesungen/gebaeudesicherheit/hr-software/

Dies ist ein Vortrag im Rahmen der

HRnetworx Online Fachkonferenz

NEW WORK –

New Work in der neuen Arbeitswelt 4.0

veranstaltet durch:

Pogledaj sliku u punoj veliini

unterstützt durch:

 

Termin: 04. Mai 2021                  Uhrzeit: 09:00 – 13:45 Uhr

Bitte melden Sie sich zum Event auf folgendem Link an:
https://hrnetworx.com/webco/anmeldung/newwork0405
Diese zusätzliche Anmeldung ist erforderlich, um Ihnen den Einwahllink zukommen zu lassen.

Sehr geehrte Damen und Herren,

vor der Pandemie war „New Work“ in aller Munde. Doch diese teilweise künstlich aufgebauschten Diskussionen wurden durch die Krise schnell entzaubert, denn „New Work“ findet im Covid-19-Modus plötzlich unter dem Label „Normalität“ wie von selbst statt.

Wie wird unsere Arbeitswelt nach Corona aussehen? Das ist aktuell eine der Fragen, die sich viele bereits jetzt – auch wenn das Virus noch lange nicht bekämpft ist – stellen. Vieles dreht sich in der medialen Diskussion um das Arbeiten im Home-Office sowie um den „erzwungenen“ Digitalisierungsschub für viele Unternehmen. Aber das ist längst nicht das Ende der Fahnenstange. Die Gelegenheit zur Veränderung unserer Arbeitsgewohnheiten sowie ganzer Unternehmensorganisationen ist so günstig wie noch nie.  Es ist darum Zeit, dass wir uns vor dem Hintergrund von New Work damit auseinandersetzen, was modernes Arbeiten in der neuen Arbeitswelt eigentlich auszeichnet, wo wir stehen und was uns letztlich glücklich und damit erfolgreich macht.

Am 04.05.2021  findet daher unsere Online Fachkonferenz zum Thema „New Work“ mit
Fokus-Thema: New Work in der neuen Arbeitswelt 4.0 statt.

Die Veranstaltung bringt HR Abteilungen mit Lösungsanbietern aus dem New Work Spektrum zusammen.

Als Initiator und Veranstalter dieser WebConference laden wir Sie hierzu herzlich ein!

Erfahren Sie spannende Insights, Tipps und Best Practices für Ihr „Neues Arbeiten“!

Agenda der Veranstaltung:

09:00 – 09:15 Uhr: Begrüßung, Tjalf Nienaber

09:15 – 09:45 Uhr
Was New Work leisten muss. Kultur entscheidet!
Keynotevortag & Interview, Marcus K. Reif, People | Politik | Blog Reif.org  und Tjalf Nienaber

09:50 – 10:20 Uhr:
Welche Fähigkeiten brauchen die People-Entscheider von morgen?
Simone Seidel, Director People Central Europe bei SAGE

10:25 – 10:55 Uhr:
Vortragstitel folgt
Vortrag von Personio

11:00 – 11:30 Uhr:
Alterssensibles Personalmanagement in Zeiten des New Work
Hermann-Josef Kracht, IV50plus

11:35 – 12:05 Uhr:
New Work – Mehr als nur ein Kicker im Büro?
Nico Thümler, Sales Consultant für Workforce Management bei Bosch Energy and Building Solutions

12:10 – 12:40 Uhr:
Podcast und New Work. Wie Sie mit einem Podcast zeitgemässe Mitarbeiterkommunikation und Schulungen gestalten können
Florian Schartner, Podcast Experte für Coaches, Speakers, KMUs und Unternehmer

12:45 Uhr – 13:30Uhr:
1.000 m2 Bürofläche für mich
Dagmar Kirchner, Head of Marketing & Sales, TP GmbH

Ab 13:30 Uhr:
Podiumsdiskussion mit Tjalf Nienaber und den heutigen Referenten

Podiumsdiskussion zum Thema Pflege am 20092018 OHA Roth

An der Teilnahme als Referent interessiert?
Sie stehen für das Thema ein und möchten Ihre Lösung bzw. Ihr Thema zu New Work zielgerichtet platzieren? Wenn Sie noch Fragen haben,
rufen Sie uns einfach an +49 (0)421 166 981 28 oder schreiben uns eine E-Mail an tjalf.nienaber@business-leads.net .

Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!

Moderation:
Tjalf Nienaber

  • 20 Jahre Berufserfahrung u.a. in Internet Start-ups, Software- und Medienunternehmen sowie im Finanzdienstleitungen in den Bereichen Produkt‐ und Portalentwicklung, Business Development, Marketing & Sales
  • Trainer, Coach, Berater, Moderator, Speaker, Blogger und Buchautor
  • Ein ausführliches Profil finden Sie hier: http://www.nienaber.de/ueber-mich und unter http://jobclipr.com/de/profil/tjalf-nienaber

Warum als Referent dabei sein:

  • Prestige und Awareness (Präsentieren auf den weltweit größten Online Konferenzen)
  • 30 Minuten Vortrag inkl. Umfragemöglichkeiten
  • Brandingeffekte durch Kampagnen zu Ihrem Vortrag und der gesamten Konferenz
  • Zugang zu unserer Webinar-Technologie
  • Sie sparen sich Reisekosten und Raummieten
  • Riesige Awareness (>1 Mio+ Direkteinladungen / Konferenz)
  • Sehr hohes Ansehen (Kaufentscheidung erfolgt in der Konferenz)
  • Keine zus. Kosten für Software, Moderation oder An-/Abreise
  • After-event Lead Generation durch Content-Distribution auf HRnetworx

 Zielgruppe der WebCo:

  • Geschäftsführer / Vorstand
  • Personalleiter
  • Recruiter
  • Personalentscheider
  • Personalentwickler
  • Organisationsentwickler
  • Vertreter der Branche und Interessierte aller Art.

Sie wollen schon heute Ihren Zuschauer-Platz reservieren? Schnell einen der insgesamt 200 kostenfreien Teilnehmerplätze sichern.

Bitte melden Sie sich zum Event auf folgendem Link an:
https://hrnetworx.com/webco/anmeldung/newwork0405
Diese zusätzliche Anmeldung ist erforderlich, um Ihnen den Einwahllink zukommen zu lassen.

Partner & Sponsoren:

jobclipr

 

Der Beitrag New Work – Mehr als nur ein Kicker im Büro? erschien zuerst auf Business Leads.

]]> https://business-leads.net/28645/new-work-mehr-als-nur-ein-kicker-im-buero-2/feed/ 0 1.000 m2 Bürofläche für mich https://business-leads.net/28631/1-000-m2-bueroflaeche-fuer-mich/ https://business-leads.net/28631/1-000-m2-bueroflaeche-fuer-mich/#respond Sat, 17 Apr 2021 19:29:58 +0000 https://business-leads.net/?p=28631 1.000 m2 Bürofläche für mich Wie Menschen New Ways of Working lernen und Räume dabei helfen Termin: 04.05.2021              Uhrzeit: 12:45 – 13:30 Uhr Bitte melden Sie sich zum Event unter folgendem Link an: https://hrnetworx.com/webco/anmeldung/newwork0405 Diese zusätzliche Anmeldung ist erforderlich, um Ihnen den Einwahllink zukommen zu lassen. Unser vernetztes Informationszeitalter verändert die Anforderungen an Arbeit aus Mitarbeiter- und Kundensicht […]

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]]> 1.000 m2 Bürofläche für mich

Wie Menschen New Ways of Working lernen und Räume dabei helfen

Termin: 04.05.2021              Uhrzeit: 12:45 – 13:30 Uhr

Bitte melden Sie sich zum Event unter folgendem Link an:
https://hrnetworx.com/webco/anmeldung/newwork0405
Diese zusätzliche Anmeldung ist erforderlich, um Ihnen den Einwahllink zukommen zu lassen.

Unser vernetztes Informationszeitalter verändert die Anforderungen an Arbeit aus Mitarbeiter- und Kundensicht rasant. Covid-19 wirkt als Katalysator: Die Arbeit verlagerte sich ins Homeoffice, Zusammenarbeit wurde gezwungenermaßen virtuell. Organisationen kommen nicht mehr daran vorbei, traditionelle Bürolandschaften und Zusammenarbeitsmodelle infrage zu stellen. Sie wollen Mietkosten senken. Und sie wollen die räumliche Veränderung nutzen um New Ways of Working voranzutreiben, auch mit agilen Methoden.

Inhalte des Vortrags:

  • Neue Raumkonzepte und deren Einführung
    – Gestaltung neuer Räume
    – Change-Begleitung der „Einführung neuer Räume“
    – Change Kommunikation, die Emotionen anspricht
  • Neue (agile) Arbeitsweisen
    – agile Backbone
    – agile Mindset
    – agile Methoden

Ihr Nutzen:
Worauf es bei der Gestaltung von Arbeitsräumen und Arbeitsweisen wirklich ankommt und wie Sie Befürchtungen wie „Erst verliere ich meinen Schreibtisch und dann meinen Job“ begegnen können, diskutiert mit Ihnen Michael Timmermann, Gründer und CEO der Timmermann Group, dem ersten vollintegrierten Change-Unternehmen.

Methode:
Vortrag mit Diskussion

Zielgruppe:

  • Personalleiter
  • Personalreferenten
  • Organisationsentwickler

Ihr Referent:
Michael Timmermann, Gründer und CEO der Timmermann Group

  • Berater, Unternehmer, Trainer, Coach und (Großgruppen-)Moderator mit über 15 Jahren Erfahrung​
  • Begleitung einer Vielzahl von Change-Prozessen in den unterschiedlichsten Branchen und Unternehmen​
  • Umfangreiche Erfahrung als Serienunternehmer​
  • Diplom-Psychologe​
  • Experte für Change, Unternehmenskultur, Innovation, digitale Transformation, Agilität, Teamarbeit, Führung​
  • Ehemals bei McKinsey & Co.

 

 

 

 

 

Unternehmensprofil:

 

 

 

 

 

Die Timmermann Group ist das erste Full-Service Change-Unternehmen. Ihr einzigartiger Change-Kosmos besteht u. a. aus einer Unternehmensberatung, einem Software-Unternehmen und einer Change-Kommunikationsagentur. Sie unterstützt Organisationen in Veränderungsprozessen, z. B. agilen und digitalen Transformationen und widmet sich dabei stets sowohl zwischenmenschlichen Aspekten wie Führung, Motivation und Kultur als auch harten Faktoren wie Strategien, Strukturen und Prozessen.

Dies ist ein Vortrag im Rahmen der

HRnetworx Online Fachkonferenz

NEW WORK –

New Work in der neuen Arbeitswelt 4.0

veranstaltet durch:

Pogledaj sliku u punoj veliini

unterstützt durch:

 

Termin: 04. Mai 2021                  Uhrzeit: 09:00 – 13:45 Uhr

Bitte melden Sie sich zum Event auf folgendem Link an:
https://hrnetworx.com/webco/anmeldung/newwork0405
Diese zusätzliche Anmeldung ist erforderlich, um Ihnen den Einwahllink zukommen zu lassen.

Sehr geehrte Damen und Herren,

vor der Pandemie war „New Work“ in aller Munde. Doch diese teilweise künstlich aufgebauschten Diskussionen wurden durch die Krise schnell entzaubert, denn „New Work“ findet im Covid-19-Modus plötzlich unter dem Label „Normalität“ wie von selbst statt.

Wie wird unsere Arbeitswelt nach Corona aussehen? Das ist aktuell eine der Fragen, die sich viele bereits jetzt – auch wenn das Virus noch lange nicht bekämpft ist – stellen. Vieles dreht sich in der medialen Diskussion um das Arbeiten im Home-Office sowie um den „erzwungenen“ Digitalisierungsschub für viele Unternehmen. Aber das ist längst nicht das Ende der Fahnenstange. Die Gelegenheit zur Veränderung unserer Arbeitsgewohnheiten sowie ganzer Unternehmensorganisationen ist so günstig wie noch nie.  Es ist darum Zeit, dass wir uns vor dem Hintergrund von New Work damit auseinandersetzen, was modernes Arbeiten in der neuen Arbeitswelt eigentlich auszeichnet, wo wir stehen und was uns letztlich glücklich und damit erfolgreich macht.

Am 04.05.2021  findet daher unsere Online Fachkonferenz zum Thema „New Work“ mit
Fokus-Thema: New Work in der neuen Arbeitswelt 4.0 statt.

Die Veranstaltung bringt HR Abteilungen mit Lösungsanbietern aus dem New Work Spektrum zusammen.

Als Initiator und Veranstalter dieser WebConference laden wir Sie hierzu herzlich ein!

Erfahren Sie spannende Insights, Tipps und Best Practices für Ihr „Neues Arbeiten“!

Agenda der Veranstaltung:

09:00 – 09:15 Uhr: Begrüßung, Tjalf Nienaber

09:15 – 09:45 Uhr
Was New Work leisten muss. Kultur entscheidet!
Keynotevortag & Interview, Marcus K. Reif, People | Politik | Blog Reif.org  und Tjalf Nienaber

09:50 – 10:20 Uhr:
Welche Fähigkeiten brauchen die People-Entscheider von morgen?
Simone Seidel, Director People Central Europe bei SAGE

10:25 – 10:55 Uhr:
Vortragstitel folgt
Vortrag von Personio

11:00 – 11:30 Uhr:
Alterssensibles Personalmanagement in Zeiten des New Work
Hermann-Josef Kracht, IV50plus

11:35 – 12:05 Uhr:
New Work – Mehr als nur ein Kicker im Büro?
Nico Thümler, Sales Consultant für Workforce Management bei Bosch Energy and Building Solutions

12:10 – 12:40 Uhr:
Podcast und New Work. Wie Sie mit einem Podcast zeitgemässe Mitarbeiterkommunikation und Schulungen gestalten können
Florian Schartner, Podcast Experte für Coaches, Speakers, KMUs und Unternehmer

12:45 Uhr – 13:30Uhr:
1.000 m2 Bürofläche für mich
Michael Timmermann, Gründer und CEO der Timmermann Group, TP GmbH

Ab 13:30 Uhr:
Podiumsdiskussion mit Tjalf Nienaber und den heutigen Referenten

Podiumsdiskussion zum Thema Pflege am 20092018 OHA Roth

An der Teilnahme als Referent interessiert?
Sie stehen für das Thema ein und möchten Ihre Lösung bzw. Ihr Thema zu New Work zielgerichtet platzieren? Wenn Sie noch Fragen haben,
rufen Sie uns einfach an +49 (0)421 166 981 28 oder schreiben uns eine E-Mail an tjalf.nienaber@business-leads.net .

Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!

Moderation:
Tjalf Nienaber

  • 20 Jahre Berufserfahrung u.a. in Internet Start-ups, Software- und Medienunternehmen sowie im Finanzdienstleitungen in den Bereichen Produkt‐ und Portalentwicklung, Business Development, Marketing & Sales
  • Trainer, Coach, Berater, Moderator, Speaker, Blogger und Buchautor
  • Ein ausführliches Profil finden Sie hier: http://www.nienaber.de/ueber-mich und unter http://jobclipr.com/de/profil/tjalf-nienaber

Warum als Referent dabei sein:

  • Prestige und Awareness (Präsentieren auf den weltweit größten Online Konferenzen)
  • 30 Minuten Vortrag inkl. Umfragemöglichkeiten
  • Brandingeffekte durch Kampagnen zu Ihrem Vortrag und der gesamten Konferenz
  • Zugang zu unserer Webinar-Technologie
  • Sie sparen sich Reisekosten und Raummieten
  • Riesige Awareness (>1 Mio+ Direkteinladungen / Konferenz)
  • Sehr hohes Ansehen (Kaufentscheidung erfolgt in der Konferenz)
  • Keine zus. Kosten für Software, Moderation oder An-/Abreise
  • After-event Lead Generation durch Content-Distribution auf HRnetworx

 Zielgruppe der WebCo:

  • Geschäftsführer / Vorstand
  • Personalleiter
  • Recruiter
  • Personalentscheider
  • Personalentwickler
  • Organisationsentwickler
  • Vertreter der Branche und Interessierte aller Art.

Sie wollen schon heute Ihren Zuschauer-Platz reservieren? Schnell einen der insgesamt 200 kostenfreien Teilnehmerplätze sichern.

Bitte melden Sie sich zum Event auf folgendem Link an:
https://hrnetworx.com/webco/anmeldung/newwork0405
Diese zusätzliche Anmeldung ist erforderlich, um Ihnen den Einwahllink zukommen zu lassen.

Partner & Sponsoren:

jobclipr

 

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]]> https://business-leads.net/28631/1-000-m2-bueroflaeche-fuer-mich/feed/ 0 Alterssensibles Personalmanagement in Zeiten des New Work https://business-leads.net/28619/alterssensibles-personalmanagement-in-zeiten-des-new-work/ https://business-leads.net/28619/alterssensibles-personalmanagement-in-zeiten-des-new-work/#respond Sat, 17 Apr 2021 19:13:29 +0000 https://business-leads.net/?p=28619 Alterssensibles Personalmanagement in Zeiten des New Work Der Arbeitsmarkt der Lebenskenner (Menschen über 50 Jahre) in der Zukunft. Termin: 04.05.2021              Uhrzeit: 11:00 – 11:30 Uhr Bitte melden Sie sich zum Event unter folgendem Link an: https://hrnetworx.com/webco/anmeldung/newwork0405 Diese zusätzliche Anmeldung ist erforderlich, um Ihnen den Einwahllink zukommen zu lassen. Können wir es uns leisten, auch als Gesellschaft, eine Personengruppe […]

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]]> Alterssensibles Personalmanagement in Zeiten des New Work

Der Arbeitsmarkt der Lebenskenner (Menschen über 50 Jahre) in der Zukunft.

Termin: 04.05.2021              Uhrzeit: 11:00 – 11:30 Uhr

Bitte melden Sie sich zum Event unter folgendem Link an:
https://hrnetworx.com/webco/anmeldung/newwork0405
Diese zusätzliche Anmeldung ist erforderlich, um Ihnen den Einwahllink zukommen zu lassen.

Können wir es uns leisten, auch als Gesellschaft, eine Personengruppe einfach in Rente zu schicken, nur weil Sie eine Altersgrenze erreicht hat?

Einleitung:
Die Statistiken sagen aus, dass in Kürze alle Babyboomer in Rente gehen. Sie nehmen dann ihre Erfahrungen und Kenntnis, die für Unternehmen sehr wichtig sind, mit. Die freiwerdenden Arbeitsplätze werden nicht mehr alle besetzt werden können. Sichern wir die Erfahrungen und Kenntnisse der Lebenskenner rechtzeitig durch eine authentische Wertschätzung und lassen uns nicht von den Vorurteilen über die Lebenskenner leiten. New Work Ansätze im Sinne des Begründers, den Sozialphilosophen Frithjof Bergman aus den 70er Jahren, bieten in dem Zusammenhang neue Perspektiven.

Inhalte des Vortrags:

  • Personelle Ressourcen der Lebenskenner nutzen
  • Alterssensible Zusammenarbeit im Unternehmen
  • Kenntnisse und Wissen im Unternehmen halten
  • Das ursprüngliche New Work

Ihr Nutzen:

  • Der Vortrag möchte sensibilisieren für das Thema alterssensibles, wertebasiertes und zukunftsorientiertes Personalmanagement und zum Umdenken aufrufen.
  • Lernen Sie Möglichkeiten kennen, wie Sie das Wissen und die Erfahrung der Lebenskenner im Unternehmen halten bzw. für das Unternehmen gewinnen und dabei New Work Ansätze im ursprünglichen Sinne für sich nutzen.
  • Sie erhalten Impulse und Denkanstöße, wie Sie als Unternehmen die Zeit, bis die Mitarbeiter in Ruhestand gehen, nutzen, um sie auf ihren neuen Lebensabschnitt vorzubereiten und aufzuzeigen, dass ihr Unternehmen weiterhin für sie offen ist. Davon werden auch Sie als Unternehmen profitieren.

Methode:
Impulsvortrag mit Diskussion

Zielgruppe:

  • Personalleiter
  • Geschäftsführer

Ihre Referenten:
Hermann-Josef Kracht

 

 

 

 

 

Ralf Wuzel

 

 

 

 

Unternehmensprofil:

 

 

 

 

Als Interessenvertretung 50Plus e.V. ist unser Ziel die Stimmer der Lebenskenner (Menschen über 50 Jahre) zu sein und auf allen Ebenen unserer Gesellschaft einen Veränderungsprozess einzuleiten, damit wir die Herausforderung des demografischen Wandels erfolgreich bewältigen können. Denn wir werden anders leben, anders arbeiten, anders wohnen und wir werden bunter.

Ansprechpartner: Hermann-Josef Kracht
Telefon: 06271-77456 oder 0176-63657655
E-Mail: kracht@iv50plus.de
Internet: www.iv50plus.de

Dies ist ein Vortrag im Rahmen der

HRnetworx Online Fachkonferenz

NEW WORK –

New Work in der neuen Arbeitswelt 4.0

veranstaltet durch:

Pogledaj sliku u punoj veliini

unterstützt durch:

 

Termin: 04. Mai 2021                  Uhrzeit: 09:00 – 13:45 Uhr

Bitte melden Sie sich zum Event auf folgendem Link an:
https://hrnetworx.com/webco/anmeldung/newwork0405
Diese zusätzliche Anmeldung ist erforderlich, um Ihnen den Einwahllink zukommen zu lassen.

Sehr geehrte Damen und Herren,

vor der Pandemie war „New Work“ in aller Munde. Doch diese teilweise künstlich aufgebauschten Diskussionen wurden durch die Krise schnell entzaubert, denn „New Work“ findet im Covid-19-Modus plötzlich unter dem Label „Normalität“ wie von selbst statt.

Wie wird unsere Arbeitswelt nach Corona aussehen? Das ist aktuell eine der Fragen, die sich viele bereits jetzt – auch wenn das Virus noch lange nicht bekämpft ist – stellen. Vieles dreht sich in der medialen Diskussion um das Arbeiten im Home-Office sowie um den „erzwungenen“ Digitalisierungsschub für viele Unternehmen. Aber das ist längst nicht das Ende der Fahnenstange. Die Gelegenheit zur Veränderung unserer Arbeitsgewohnheiten sowie ganzer Unternehmensorganisationen ist so günstig wie noch nie.  Es ist darum Zeit, dass wir uns vor dem Hintergrund von New Work damit auseinandersetzen, was modernes Arbeiten in der neuen Arbeitswelt eigentlich auszeichnet, wo wir stehen und was uns letztlich glücklich und damit erfolgreich macht.

Am 04.05.2021  findet daher unsere Online Fachkonferenz zum Thema „New Work“ mit
Fokus-Thema: New Work in der neuen Arbeitswelt 4.0 statt.

Die Veranstaltung bringt HR Abteilungen mit Lösungsanbietern aus dem New Work Spektrum zusammen.

Als Initiator und Veranstalter dieser WebConference laden wir Sie hierzu herzlich ein!

Erfahren Sie spannende Insights, Tipps und Best Practices für Ihr „Neues Arbeiten“!

Agenda der Veranstaltung:

09:00 – 09:15 Uhr: Begrüßung, Tjalf Nienaber

09:15 – 09:45 Uhr
Was New Work leisten muss. Kultur entscheidet!
Keynotevortag & Interview, Marcus K. Reif, People | Politik | Blog Reif.org  und Tjalf Nienaber

09:50 – 10:20 Uhr:
Welche Fähigkeiten brauchen die People-Entscheider von morgen?
Simone Seidel, Director People Central Europe bei SAGE

10:25 – 10:55 Uhr:
Vortragstitel folgt
Vortrag von Personio

11:00 – 11:30 Uhr:
Alterssensibles Personalmanagement in Zeiten des New Work
Hermann-Josef Kracht, IV50plus

11:35 – 12:05 Uhr:
New Work – Mehr als nur ein Kicker im Büro?
Nico Thümler, Sales Consultant für Workforce Management bei Bosch Energy and Building Solutions

12:10 – 12:40 Uhr:
Podcast und New Work. Wie Sie mit einem Podcast zeitgemässe Mitarbeiterkommunikation und Schulungen gestalten können
Florian Schartner, Podcast Experte für Coaches, Speakers, KMUs und Unternehmer

12:45 Uhr – 13:30Uhr:
1.000 m2 Bürofläche für mich
Dagmar Kirchner, Head of Marketing & Sales, TP GmbH

Ab 13:30 Uhr:
Podiumsdiskussion mit Tjalf Nienaber und den heutigen Referenten

Podiumsdiskussion zum Thema Pflege am 20092018 OHA Roth

An der Teilnahme als Referent interessiert?
Sie stehen für das Thema ein und möchten Ihre Lösung bzw. Ihr Thema zu New Work zielgerichtet platzieren? Wenn Sie noch Fragen haben,
rufen Sie uns einfach an +49 (0)421 166 981 28 oder schreiben uns eine E-Mail an tjalf.nienaber@business-leads.net .

Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!

Moderation:
Tjalf Nienaber

  • 20 Jahre Berufserfahrung u.a. in Internet Start-ups, Software- und Medienunternehmen sowie im Finanzdienstleitungen in den Bereichen Produkt‐ und Portalentwicklung, Business Development, Marketing & Sales
  • Trainer, Coach, Berater, Moderator, Speaker, Blogger und Buchautor
  • Ein ausführliches Profil finden Sie hier: http://www.nienaber.de/ueber-mich und unter http://jobclipr.com/de/profil/tjalf-nienaber

Warum als Referent dabei sein:

  • Prestige und Awareness (Präsentieren auf den weltweit größten Online Konferenzen)
  • 30 Minuten Vortrag inkl. Umfragemöglichkeiten
  • Brandingeffekte durch Kampagnen zu Ihrem Vortrag und der gesamten Konferenz
  • Zugang zu unserer Webinar-Technologie
  • Sie sparen sich Reisekosten und Raummieten
  • Riesige Awareness (>1 Mio+ Direkteinladungen / Konferenz)
  • Sehr hohes Ansehen (Kaufentscheidung erfolgt in der Konferenz)
  • Keine zus. Kosten für Software, Moderation oder An-/Abreise
  • After-event Lead Generation durch Content-Distribution auf HRnetworx

 Zielgruppe der WebCo:

  • Geschäftsführer / Vorstand
  • Personalleiter
  • Recruiter
  • Personalentscheider
  • Personalentwickler
  • Organisationsentwickler
  • Vertreter der Branche und Interessierte aller Art.

Sie wollen schon heute Ihren Zuschauer-Platz reservieren? Schnell einen der insgesamt 200 kostenfreien Teilnehmerplätze sichern.

Bitte melden Sie sich zum Event auf folgendem Link an:
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Diese zusätzliche Anmeldung ist erforderlich, um Ihnen den Einwahllink zukommen zu lassen.

Partner & Sponsoren:

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Termin: 04.05.2021              Uhrzeit: 09:50 – 10:20 Uhr

Bitte melden Sie sich zum Event unter folgendem Link an:
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Diese zusätzliche Anmeldung ist erforderlich, um Ihnen den Einwahllink zukommen zu lassen.

Veränderungen für den HR-Bereich ist nichts Neues. Die Umstände, die uns seit dem Jahr 2020 begleiten, sind allerdings eine besondere Bewährungsprobe, die HR vor ungeahnte Herausforderungen stellt. Erfahren Sie am 4. Mai um 9:50 Uhr, welche neuen Anforderungen an Führungskräfte mit dem Wandel von HR einhergehen.

Einleitung:
Welche Fähigkeiten benötigen die People-Entscheider von morgen? Das haben wir im Sage Forschungsbericht HR im Wandel 500 Führungskräfte und Personaler gefragt. Das Ergebnis: Künftige wichtige Fähigkeiten im HR-Bereich entsprechen nach eigenen Einschätzungen zu weniger als einem Drittel den jetzigen Qualifikationen der People-Entscheider.

Auf den ersten Blick beunruhigend, auf den zweiten gar nicht so verwunderlich: Mit dem Wandel von HR gehen neue Anforderungen einher. In Zukunft hat Ihre Abteilung einen immer umfassenderen Aufgabenbereich abzudecken, denn es sind nicht nur einige, sondern alle Teilbereiche von der Neuausrichtung betroffen. Immer wichtiger werden Ihr technisches Know-how, Ihre Kreativität, ihre People-Analytics-Fähigkeiten und Kommunikationsstärke. Erfahren Sie in unserem Vortrag warum diese Kompetenzen im HR-Team von morgen von entscheidender Bedeutung sein werden und wie Sie diese Kompetenzen für sich ausbauen und nutzen.

Inhalte des Vortrags:

  • Einführung: Veränderter Fokus in der Arbeitswelt
    Die Rolle von HR ändert sich
  • Welche Fähigkeiten brauchen die People-Entscheider von morgen?
    Die Kernkompetenzen, warum sie so wichtig sind und wie man sie ausbaut
  • Die nächsten Schritte: So bringen Sie den Wandel voran
    Was hemmt den Veränderungsprozess und wie lassen sich die Qualifikationslücken schließen?

Ihr Nutzen:
Im HR-Bereich ist momentan vieles im Wandel. Die notwendige Ergänzung Ihrer traditionellen Kompetenzen um neue Fähigkeiten und Experten im Team bietet Entwicklungschancen. Erfahren Sie in unserem Vortrag, welche Kompetenzen in Ihrem Team für die Zukunft wichtig sind, denn für Mitarbeitende wächst der Wunsch für ein Unternehmen zu arbeiten, welches die eigenen Werte vertritt und das durch Wertschätzung und Motivation Freude an der Arbeit ermöglicht. Mit diesem Trend im Blick können Sie den Übergang zu einem mitarbeiterorientierten HR Management anstoßen und vorantreiben.

Methode:
Vortrag mit Diskussion

Zielgruppe:

  • Personalleiter
  • Personalreferenten
  • Entscheider (GF, CEO etc.)

Ihre Referentin:
Simone Seidel, Director People Central Europe bei Sage

 

 

 

 

Schwerpunkte ihrer Arbeit sind unter anderem die Auswirkung der Digitalisierung auf die Mitarbeitermotivation und unternehmerische Transformationsprozesse hin zu einer People Company.

Gerne beschäftigt sie sich mit Themen wie beispielsweise Frauen in Führungspositionen und Diversity sowie Purpose und Zukunft der Arbeit in Zeiten des Fachkräftemangels im Mittelstand.

 

Unternehmensprofil:

 

 

 

 

Sage ist weltweiter Marktführer für Technologien zur effizienten Steuerung von Geschäftsprozessen. Ganz egal, ob Sie eine kleine, mittelständische oder große Firma führen – die flexiblen ERP- und HR-Lösungen von Sage verhelfen Ihrem Unternehmen zu mehr Wachstum und treiben seine Entwicklung stetig voran – angepasst an Ihre Branche.

Ziel von Sage ist es, den Verwaltungsaufwand für Unternehmen zu reduzieren. Daran arbeiten täglich mehr als 13.000 Mitarbeiter in 23 Ländern mit einem Netzwerk aus Beratern und Partnern für rund drei Millionen Kunden. Entdecken Sie jetzt die mehrfach ausgezeichneten Sage-Lösungen auf www.sage.com.

Dies ist ein Vortrag im Rahmen der

HRnetworx Online Fachkonferenz

NEW WORK –

New Work in der neuen Arbeitswelt 4.0

veranstaltet durch:

Pogledaj sliku u punoj veliini

unterstützt durch:

 

Termin: 04. Mai 2021                  Uhrzeit: 09:00 – 13:45 Uhr

Bitte melden Sie sich zum Event auf folgendem Link an:
https://hrnetworx.com/webco/anmeldung/newwork0405
Diese zusätzliche Anmeldung ist erforderlich, um Ihnen den Einwahllink zukommen zu lassen.

Sehr geehrte Damen und Herren,

vor der Pandemie war „New Work“ in aller Munde. Doch diese teilweise künstlich aufgebauschten Diskussionen wurden durch die Krise schnell entzaubert, denn „New Work“ findet im Covid-19-Modus plötzlich unter dem Label „Normalität“ wie von selbst statt.

Wie wird unsere Arbeitswelt nach Corona aussehen? Das ist aktuell eine der Fragen, die sich viele bereits jetzt – auch wenn das Virus noch lange nicht bekämpft ist – stellen. Vieles dreht sich in der medialen Diskussion um das Arbeiten im Home-Office sowie um den „erzwungenen“ Digitalisierungsschub für viele Unternehmen. Aber das ist längst nicht das Ende der Fahnenstange. Die Gelegenheit zur Veränderung unserer Arbeitsgewohnheiten sowie ganzer Unternehmensorganisationen ist so günstig wie noch nie.  Es ist darum Zeit, dass wir uns vor dem Hintergrund von New Work damit auseinandersetzen, was modernes Arbeiten in der neuen Arbeitswelt eigentlich auszeichnet, wo wir stehen und was uns letztlich glücklich und damit erfolgreich macht.

Am 04.05.2021  findet daher unsere Online Fachkonferenz zum Thema „New Work“ mit
Fokus-Thema: New Work in der neuen Arbeitswelt 4.0 statt.

Die Veranstaltung bringt HR Abteilungen mit Lösungsanbietern aus dem New Work Spektrum zusammen.

Als Initiator und Veranstalter dieser WebConference laden wir Sie hierzu herzlich ein!

Erfahren Sie spannende Insights, Tipps und Best Practices für Ihr „Neues Arbeiten“!

Agenda der Veranstaltung:

09:00 – 09:15 Uhr: Begrüßung, Tjalf Nienaber

09:15 – 09:45 Uhr
Was New Work leisten muss. Kultur entscheidet!
Keynotevortag & Interview, Marcus K. Reif, People | Politik | Blog Reif.org  und Tjalf Nienaber

09:50 – 10:20 Uhr:
Welche Fähigkeiten brauchen die People-Entscheider von morgen?
Simone Seidel, Director People Central Europe bei SAGE

10:25 – 10:55 Uhr:
Globale Mobilität – wie sieht das flexible Arbeiten von morgen aus?
Ann-Sophie Manzeschke, People Operations Manager, Personio GmbH

11:00 – 11:30 Uhr:
Alterssensibles Personalmanagement in Zeiten des New Work
Hermann-Josef Kracht, IV50plus

11:35 – 12:05 Uhr:
New Work – Mehr als nur ein Kicker im Büro?
Nico Thümler, Sales Consultant für Workforce Management bei Bosch Energy and Building Solutions

12:10 – 12:40 Uhr:
Podcast und New Work. Wie Sie mit einem Podcast zeitgemässe Mitarbeiterkommunikation und Schulungen gestalten können
Florian Schartner, Podcast Experte für Coaches, Speakers, KMUs und Unternehmer

12:45 Uhr – 13:30Uhr:
1.000 m2 Bürofläche für mich
Dagmar Kirchner, Head of Marketing & Sales, TP GmbH

Ab 13:30 Uhr:
Podiumsdiskussion mit Tjalf Nienaber und den heutigen Referenten


An der Teilnahme als Referent interessiert?
Sie stehen für das Thema ein und möchten Ihre Lösung bzw. Ihr Thema zu New Work zielgerichtet platzieren? Wenn Sie noch Fragen haben,
rufen Sie uns einfach an +49 (0)421 166 981 28 oder schreiben uns eine E-Mail an tjalf.nienaber@business-leads.net .

Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!

Moderation:
Tjalf Nienaber

  • 20 Jahre Berufserfahrung u.a. in Internet Start-ups, Software- und Medienunternehmen sowie im Finanzdienstleitungen in den Bereichen Produkt‐ und Portalentwicklung, Business Development, Marketing & Sales
  • Trainer, Coach, Berater, Moderator, Speaker, Blogger und Buchautor
  • Ein ausführliches Profil finden Sie hier: http://www.nienaber.de/ueber-mich und unter http://jobclipr.com/de/profil/tjalf-nienaber

Warum als Referent dabei sein:

  • Prestige und Awareness (Präsentieren auf den weltweit größten Online Konferenzen)
  • 30 Minuten Vortrag inkl. Umfragemöglichkeiten
  • Brandingeffekte durch Kampagnen zu Ihrem Vortrag und der gesamten Konferenz
  • Zugang zu unserer Webinar-Technologie
  • Sie sparen sich Reisekosten und Raummieten
  • Riesige Awareness (>1 Mio+ Direkteinladungen / Konferenz)
  • Sehr hohes Ansehen (Kaufentscheidung erfolgt in der Konferenz)
  • Keine zus. Kosten für Software, Moderation oder An-/Abreise
  • After-event Lead Generation durch Content-Distribution auf HRnetworx

 Zielgruppe der WebCo:

  • Geschäftsführer / Vorstand
  • Personalleiter
  • Recruiter
  • Personalentscheider
  • Personalentwickler
  • Organisationsentwickler
  • Vertreter der Branche und Interessierte aller Art.

Sie wollen schon heute Ihren Zuschauer-Platz reservieren? Schnell einen der insgesamt 200 kostenfreien Teilnehmerplätze sichern.

Bitte melden Sie sich zum Event auf folgendem Link an:
https://hrnetworx.com/webco/anmeldung/newwork0405
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]]> https://business-leads.net/28614/welche-faehigkeiten-brauchen-die-people-entscheider-von-morgen/feed/ 0 So geht Recruiting heute – Ihre Stellenanzeigen bei Google! https://business-leads.net/27827/so-geht-recruiting-heute-ihre-stellenanzeigen-bei-google-7/ https://business-leads.net/27827/so-geht-recruiting-heute-ihre-stellenanzeigen-bei-google-7/#respond Wed, 17 Feb 2021 09:53:00 +0000 https://business-leads.net/?p=27827 So geht Recruiting heute – Ihre Stellenanzeigen bei Google! Termin: 04.05.2021              Uhrzeit: 14:10 – 14:40 Uhr Bitte melden Sie sich zum Event auf folgendem Link an: https://hrnetworx.com/webco/anmeldung/meetup-hannover0405 Diese zusätzliche Anmeldung ist erforderlich, um Ihnen den Einwahllink zukommen zu lassen. Einleitung: Ihre Stellenanzeigen bei Google: so geht Recruiting heute! Monat für Monat werden mehr als 70.000.000 Suchanfragen zum Thema […]

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Termin: 04.05.2021              Uhrzeit: 14:10 – 14:40 Uhr

Bitte melden Sie sich zum Event auf folgendem Link an:
https://hrnetworx.com/webco/anmeldung/meetup-hannover0405
Diese zusätzliche Anmeldung ist erforderlich, um Ihnen den Einwahllink zukommen zu lassen.

Einleitung:

Ihre Stellenanzeigen bei Google: so geht Recruiting heute!

Monat für Monat werden mehr als 70.000.000 Suchanfragen zum Thema Jobs alleine bei Google in Deutschland gestellt!

Machen Sie sich sichtbar und lassen Sie sich finden. Mit dem Webinar vom Online-Experten Thorsten Piening lernen Sie, wie Recruiting heute funktioniert und wie persomatch zum Jobmotor für Ihr Unternehmen wird!

Inhalte des Vortrages:
Neben den Prinzipien des Suchmaschinenmarketings im Recruiting wird anhand von Praxisbeispielen aufgezeigt, wie Sie das Suchmaschinenmarketing für die Personalakquise effektiv nutzen können.

Ihr Nutzen:

  • Stellenanzeigen direkt bei Google schalten
  • In wenigen Minuten online
  • Günstig, einfach und effizient Bewerber gewinnen
  • Mehr als 70.000.000 Suchanfragen pro Monat
  • Ohne Umwege zu Ihrem Stellenangebot
  • Keine Streuverluste
  • Der Erfolg ist messbar!

Methode:

  • Produkt- / Dienstleistungspräsentation

Zielgruppe:

  • Personalleiter
  • Personalreferenten
  • Personalagenturen

Ihr Referent:
Thorsten Piening | Marketing bei persomatch


Thorsten Piening verfügt über mehr als 10 Jahre Erfahrung im Online Marketing und als Entrepreneur.

Unternehmensprofil:


persomatch bietet aktuell den weltweit ersten und einzigen Customer Self Service, um Stellenanzeigen direkt bei Google zu schalten! Im Hintergrund agiert ein intelligenter und selbst lernender Algorithmus in Kombination mit dediziertem Targeting, um genau die Kandidaten anzusprechen, die auch für Ihr Stellenangebot relevant sind.

 

 

HRnetworx Online Meetup
(Online Netzwerktreffen Hannover)


WANN
04.05.2021, 14:00 – 16:30 Uhr

 

CITY PARTNER

SPONSOR

Bitte melden Sie sich zum Event unter folgendem Link an:
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Diese zusätzliche Anmeldung ist erforderlich, um Ihnen den Einwahllink zukommen zu lassen.

Sehr geehrte HR-Experten und Personal-Visionäre,

eine neue Arbeitskultur ist auf dem Vormarsch – mit zahlreichen Herausforderungen für das Personalmanagement. Wie lassen sich die Chancen optimal nutzen? Was erwarten Arbeitnehmer und Bewerber heute? Und viele weitere Themen. Bleiben Sie fit in Sachen (digitales) Personalmanagement und nehmen Sie am HR Meetup teil – dem wichtigsten Netzwerktreffen für Personalentscheider und Führungskräfte.

Werden Sie Speaker und teilen Sie Ihre Erfahrungen, Best Practices und mehr mit einer regionalen und überregionalen HR-Community. Bei Interessen sprechen Sie uns an: ralf.menzel@business-leads.net oder telefonisch +49 421 166 981 31.

14:00 – 14.10 Uhr
Begrüßung und Moderation durch Tjalf Nienaber 

14:10 – 14:40 Uhr
So geht Recruiting heute – Ihre Stellenanzeigen bei Google!
Thorsten Piening | Marketing bei persomatch

14:45 – 15:15 Uhr
Vortragstitel folgt
Speaker folgt

15:20 – 15:50 Uhr
Vortragstitel folgt
Speaker folgt

ab 15:50 Uhr
Digital Get together – Podiumsdiskussion

Ihre Vorteile:

  • Brandaktuelle Informationen und HR Know-how
  • Spannende Impulsvorträge von namhaften Speakern
  • Interaktive Diskussionsrunden mit den Speakern und HR Service Provider
  • Regelmäßiger Austausch mit Experten und „Amtskollegen“
  • Kontakte knüpfen und an regionalem Netzwerk teilhaben
  • Online, Hybrid – und zukünftig auch wieder vor Ort

Zielgruppen des HRnetworx Meetups u.a.:

  • Personalleiter/innen
  • Geschäftsführer/innen
  • Personalreferent/innen
  • Recruiter / Employer Branding Verantwortliche
  • Betriebliche Gesundheitsmanager/innen
  • Personal- und Organisationsentwickler/innen
  • Administrationsverantwortliche

Sponsoren und Partner des Events:

Ihr Moderator:
Tjalf Nienaber |  Managing Director von jobclipr

  • 20 Jahre Berufserfahrung u.a. in Internet Start-ups, Software- und Medienunternehmen sowie im Finanzdienstleitungen in den Bereichen Produkt‐ und Portalentwicklung, Business Development, Marketing & Sales
  • Trainer, Coach, Berater, Moderator, Speaker, Blogger und Buchautor
  • Ein ausführliches Profil finden Sie hier: http://www.nienaber.de/ueber-mich und unter http://jobclipr.com/de/profil/tjalf-nienaber

Bitte melden Sie sich zum Event unter folgendem Link an:
https://hrnetworx.com/webco/anmeldung/meetup-hannover0405
Diese zusätzliche Anmeldung ist erforderlich, um Ihnen den Einwahllink zukommen zu lassen.

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]]> https://business-leads.net/27827/so-geht-recruiting-heute-ihre-stellenanzeigen-bei-google-7/feed/ 0 HRnetworx Online Meetup (Online Netzwerktreffen Hannover) https://business-leads.net/26411/hrnetworx-online-meetup-online-netzwerktreffen-hannover/ https://business-leads.net/26411/hrnetworx-online-meetup-online-netzwerktreffen-hannover/#respond Tue, 05 Jan 2021 12:10:18 +0000 https://business-leads.net/?p=26411 HRnetworx Online Meetup (Online Netzwerktreffen Hannover) WANN 04.05.2021, 14:00 – 16:30 Uhr CITY PARTNER   SPONSOR Bitte melden Sie sich zum Event unter folgendem Link an: https://hrnetworx.com/webco/anmeldung/meetup-hannover0405 Diese zusätzliche Anmeldung ist erforderlich, um Ihnen den Einwahllink zukommen zu lassen. Sehr geehrte HR-Experten und Personal-Visionäre, eine neue Arbeitskultur ist auf dem Vormarsch – mit zahlreichen Herausforderungen für das Personalmanagement. Wie lassen sich die Chancen optimal nutzen? Was erwarten Arbeitnehmer […]

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HRnetworx Online Meetup
(Online Netzwerktreffen Hannover)


WANN
04.05.2021, 14:00 – 16:30 Uhr


CITY PARTNER

 

SPONSOR

Bitte melden Sie sich zum Event unter folgendem Link an:
https://hrnetworx.com/webco/anmeldung/meetup-hannover0405
Diese zusätzliche Anmeldung ist erforderlich, um Ihnen den Einwahllink zukommen zu lassen.

Sehr geehrte HR-Experten und Personal-Visionäre,

eine neue Arbeitskultur ist auf dem Vormarsch – mit zahlreichen Herausforderungen für das Personalmanagement. Wie lassen sich die Chancen optimal nutzen? Was erwarten Arbeitnehmer und Bewerber heute? Und viele weitere Themen. Bleiben Sie fit in Sachen (digitales) Personalmanagement und nehmen Sie am HR Meetup teil – dem wichtigsten Netzwerktreffen für Personalentscheider und Führungskräfte.

Werden Sie Speaker und teilen Sie Ihre Erfahrungen, Best Practices und mehr mit einer regionalen und überregionalen HR-Community. Bei Interessen sprechen Sie uns an: ralf.menzel@business-leads.net oder telefonisch +49 421 166 981 31.


14:00 – 14.10 Uhr
Begrüßung und Moderation durch Tjalf Nienaber

14:10 – 14:40 Uhr
So geht Recruiting heute – Ihre Stellenanzeigen bei Google!
Thorsten Piening | Marketing bei persomatch

14:45 – 15:15 Uhr
Digitalisierung im Recruiting und Datenschutz passen zusammen
Stephan Frank

 

15:20 – 15:50 Uhr
Wie viel Content braucht ein Recruiter?
Stephan Heinrich, Vortragsredner, Business-Trainer, Beziehungsprofi

ab 15:50 Uhr
Digital Get together – Podiumsdiskussion

Ihre Vorteile:

  • Brandaktuelle Informationen und HR Know-how
  • Spannende Impulsvorträge von namhaften Speakern
  • Interaktive Diskussionsrunden mit den Speakern und HR Service Provider
  • Regelmäßiger Austausch mit Experten und „Amtskollegen“
  • Kontakte knüpfen und an regionalem Netzwerk teilhaben
  • Online, Hybrid – und zukünftig auch wieder vor Ort

Zielgruppen des HRnetworx Meetups u.a.:

  • Personalleiter/innen
  • Geschäftsführer/innen
  • Personalreferent/innen
  • Recruiter / Employer Branding Verantwortliche
  • Betriebliche Gesundheitsmanager/innen
  • Personal- und Organisationsentwickler/innen
  • Administrationsverantwortliche

Sponsoren und Partner des Events:

Ihr Moderator:
Tjalf Nienaber |  Managing Director von jobclipr

  • 20 Jahre Berufserfahrung u.a. in Internet Start-ups, Software- und Medienunternehmen sowie im Finanzdienstleitungen in den Bereichen Produkt‐ und Portalentwicklung, Business Development, Marketing & Sales
  • Trainer, Coach, Berater, Moderator, Speaker, Blogger und Buchautor
  • Ein ausführliches Profil finden Sie hier: http://www.nienaber.de/ueber-mich und unter http://jobclipr.com/de/profil/tjalf-nienaber

Bitte melden Sie sich zum Event unter folgendem Link an:
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Diese zusätzliche Anmeldung ist erforderlich, um Ihnen den Einwahllink zukommen zu lassen.

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]]> https://business-leads.net/26411/hrnetworx-online-meetup-online-netzwerktreffen-hannover/feed/ 0 Online Fachkonferenz: „New Work“ am 04. Mai 2021 https://business-leads.net/26579/online-fachkonferenz-new-work-am-04-mai-2021/ https://business-leads.net/26579/online-fachkonferenz-new-work-am-04-mai-2021/#respond Mon, 04 Jan 2021 09:37:28 +0000 https://business-leads.net/?p=26579 HRnetworx Online Fachkonferenz NEW WORK – New Work in der neuen Arbeitswelt 4.0 veranstaltet durch: unterstützt durch:   Termin: 04. Mai 2021                  Uhrzeit: 09:00 – 13:45 Uhr Bitte melden Sie sich zum Event auf folgendem Link an: https://hrnetworx.com/webco/anmeldung/newwork0405 Diese zusätzliche Anmeldung ist erforderlich, um Ihnen den Einwahllink zukommen zu lassen. Sehr geehrte Damen und Herren, vor […]

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]]> HRnetworx Online Fachkonferenz

NEW WORK –

New Work in der neuen Arbeitswelt 4.0

veranstaltet durch:

Pogledaj sliku u punoj veliini

unterstützt durch:

 

Termin: 04. Mai 2021                  Uhrzeit: 09:00 – 13:45 Uhr

Bitte melden Sie sich zum Event auf folgendem Link an:
https://hrnetworx.com/webco/anmeldung/newwork0405
Diese zusätzliche Anmeldung ist erforderlich, um Ihnen den Einwahllink zukommen zu lassen.

Sehr geehrte Damen und Herren,

vor der Pandemie war „New Work“ in aller Munde. Doch diese teilweise künstlich aufgebauschten Diskussionen wurden durch die Krise schnell entzaubert, denn „New Work“ findet im Covid-19-Modus plötzlich unter dem Label „Normalität“ wie von selbst statt.

Wie wird unsere Arbeitswelt nach Corona aussehen? Das ist aktuell eine der Fragen, die sich viele bereits jetzt – auch wenn das Virus noch lange nicht bekämpft ist – stellen. Vieles dreht sich in der medialen Diskussion um das Arbeiten im Home-Office sowie um den „erzwungenen“ Digitalisierungsschub für viele Unternehmen. Aber das ist längst nicht das Ende der Fahnenstange. Die Gelegenheit zur Veränderung unserer Arbeitsgewohnheiten sowie ganzer Unternehmensorganisationen ist so günstig wie noch nie.  Es ist darum Zeit, dass wir uns vor dem Hintergrund von New Work damit auseinandersetzen, was modernes Arbeiten in der neuen Arbeitswelt eigentlich auszeichnet, wo wir stehen und was uns letztlich glücklich und damit erfolgreich macht.

Am 04.05.2021  findet daher unsere Online Fachkonferenz zum Thema „New Work“ mit
Fokus-Thema: New Work in der neuen Arbeitswelt 4.0 statt.

Die Veranstaltung bringt HR Abteilungen mit Lösungsanbietern aus dem New Work Spektrum zusammen.

Als Initiator und Veranstalter dieser WebConference laden wir Sie hierzu herzlich ein!

Erfahren Sie spannende Insights, Tipps und Best Practices für Ihr „Neues Arbeiten“!

Agenda der Veranstaltung:

09:00 – 09:15 Uhr: Begrüßung, Tjalf Nienaber

09:15 – 09:45 Uhr
Was New Work leisten muss. Kultur entscheidet!
Keynotevortag & Interview, Marcus K. Reif, People | Politik | Blog Reif.org  und Tjalf Nienaber

09:50 – 10:20 Uhr:
Welche Fähigkeiten brauchen die People-Entscheider von morgen?
Simone Seidel, Director People Central Europe bei SAGE

10:25 – 10:55 Uhr:
Globale Mobilität – wie sieht das flexible Arbeiten von morgen aus?
Ann-Sophie Manzeschke, People Operations Manager, Personio GmbH

11:00 – 11:30 Uhr:
Alterssensibles Personalmanagement in Zeiten des New Work
Hermann-Josef Kracht, IV50plus

11:35 – 12:05 Uhr:
New Work – Mehr als nur ein Kicker im Büro?
Nico Thümler, Sales Consultant für Workforce Management, Bosch Sicherheitssysteme GmbH

12:10 – 12:40 Uhr:
Podcast und New Work. Wie Sie mit einem Podcast zeitgemässe Mitarbeiterkommunikation und Schulungen gestalten können
Florian Schartner, Podcast Experte für Coaches, Speakers, KMUs und Unternehmer

12:45 Uhr – 13:30Uhr:
1.000 m2 Bürofläche für mich
Michael Timmermann, Gründer und CEO der Timmermann Group, TP GmbH

Ab 13:30 Uhr:
Podiumsdiskussion mit Tjalf Nienaber und den heutigen Referenten


An der Teilnahme als Referent interessiert?
Sie stehen für das Thema ein und möchten Ihre Lösung bzw. Ihr Thema zu New Work zielgerichtet platzieren? Wenn Sie noch Fragen haben,
rufen Sie uns einfach an +49 (0)421 166 981 28 oder schreiben uns eine E-Mail an tjalf.nienaber@business-leads.net .

Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!

Moderation:
Tjalf Nienaber

  • 20 Jahre Berufserfahrung u.a. in Internet Start-ups, Software- und Medienunternehmen sowie im Finanzdienstleitungen in den Bereichen Produkt‐ und Portalentwicklung, Business Development, Marketing & Sales
  • Trainer, Coach, Berater, Moderator, Speaker, Blogger und Buchautor
  • Ein ausführliches Profil finden Sie hier: http://www.nienaber.de/ueber-mich und unter http://jobclipr.com/de/profil/tjalf-nienaber

Warum als Referent dabei sein:

  • Prestige und Awareness (Präsentieren auf den weltweit größten Online Konferenzen)
  • 30 Minuten Vortrag inkl. Umfragemöglichkeiten
  • Brandingeffekte durch Kampagnen zu Ihrem Vortrag und der gesamten Konferenz
  • Zugang zu unserer Webinar-Technologie
  • Sie sparen sich Reisekosten und Raummieten
  • Riesige Awareness (>1 Mio+ Direkteinladungen / Konferenz)
  • Sehr hohes Ansehen (Kaufentscheidung erfolgt in der Konferenz)
  • Keine zus. Kosten für Software, Moderation oder An-/Abreise
  • After-event Lead Generation durch Content-Distribution auf HRnetworx

 Zielgruppe der WebCo:

  • Geschäftsführer / Vorstand
  • Personalleiter
  • Recruiter
  • Personalentscheider
  • Personalentwickler
  • Organisationsentwickler
  • Vertreter der Branche und Interessierte aller Art.

Sie wollen schon heute Ihren Zuschauer-Platz reservieren? Schnell einen der insgesamt 200 kostenfreien Teilnehmerplätze sichern.

Bitte melden Sie sich zum Event auf folgendem Link an:
https://hrnetworx.com/webco/anmeldung/newwork0405
Diese zusätzliche Anmeldung ist erforderlich, um Ihnen den Einwahllink zukommen zu lassen.

Partner & Sponsoren:

jobclipr


 

Der Beitrag Online Fachkonferenz: „New Work“ am 04. Mai 2021 erschien zuerst auf Business Leads.

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